Facilitywereld | Nieuws

Eerste deelnemers Publicatieplatform MVO-richtlijn ISO 26000

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Thu, 15 Dec 2011 00:00:00 +0100

In Utrecht is het Publicatieplatform NPR 9026 van normalisatieinstituut NEN geïntroduceerd. Dit platform maakt het ondernemingen en organisaties mogelijk zelf aan te geven dat zij de internationale MVO-richtlijn ISO 26000 toepassen. Inrichter Ahrend is één van de eerste ondernemingen die de ‘zelfverklaring' beschikbaar stellen.

NEN heeft een Nederlandse Praktijkrichtlijn ontwikkeld waarmee organisaties kunnen laten zien hoe zij ISO 26000 toepassen. Om deze verklaring makkelijk vindbaar en toegankelijk te maken, introduceert NEN een publicatieplatform. Organisaties kunnen hun zelfverklaring op een centrale website plaatsen.

ISO 26000 is een internationale richtlijn voor Maatschappelijke Verantwoordelijkheid van Organisaties en als zodanig niet bedoeld voor certificatie. Toch bleek er een toenemende behoefte te bestaan bij organisaties om kenbaar te maken dat zij ISO 26000 toepassen. Met NPR 9026 'Handleiding zelfverklaring NEN-ISO 26000' kunnen organisaties laten zien dat zij dat doen.

Het Publicatieplatform ISO 26000 biedt een centraal overzicht van zelfverklaringen en onderbouwende rapportages die aan de hand van NPR 9026 zijn opgesteld. Voor bedrijven biedt het platform een mogelijkheid om zich met hun prestaties te profileren. Voor overheden, klanten en andere stakeholders is het een gemakkelijk vindbaar en toegankelijk overzicht dat de ambities en resultaten van organisaties weerspiegelt.

De zelfverklaring ISO 26000 is onder begeleiding van NEN en in samenwerking met MVO Nederland ontwikkeld door een commissie waarin onder andere VNO-NCW, het ministerie van Economische Zaken, Landbouw en Innovatie, FNV Vakcentrale, Goede Waar & Co, Ahrend en het MVO-platform zitting hebben.

In Utrecht is tevens het boek 'De implementatie van MVO - Praktijkcases en tools voor ISO 26000' van MVO-experts Hans Kröder en Pierre Hupperts ten doop gehouden. Inrichter Ahrend figureert hierin als één van de succesvolle praktijkcases.

GIO-Erkenningen voor voor vier Ahrend-producten

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Wed, 14 Dec 2011 00:00:00 +0100

Niet minder dan vier producten van Ahrend komen dit jaar in aanmerking voor de Erkenning van Goed Industrieel Ontwerp 2011: Ahrend Kaigan, Ahrend Loungescape, Ahrend 380 en de Ahrend Four_Two Panel Desk.

Marketing- en communicatiemanager Remon van Rijn: "Het is al het vierde achtereenvolgende jaar dat wij vier GIO Erkenningen in de wacht slepen. Deze erkenningen geven aan dat design bij Ahrend op een zeer hoog niveau staat. Het is fantastisch om wederom bevestigd te zien dat wij met onze innovatieve ontwerpen steeds weer weten te imponeren."

Ahrend Kaigan (Marijn van der Poll)
De nostalgische strandstoelen van weleer maken een comeback op een onverwachte plaats, bijvoorbeeld de kantoor- of onderwijsomgeving. De Ahrend Kaigan omsluit de gebruiker en isoleert hem tijdelijk van de buitenwereld - voor een informele ontmoeting, een vertrouwelijk gesprek of telefoongesprek waarbij men niet gehinderd wil worden door invloeden van buitenaf. De Ahrend Kaigan (Japans voor ‘kust' of ‘strand') biedt de gebruiker bescherming.

Ahrend Kaigan: even uitwaaien op kantoor

Ahrend Loungescape (Basten Leijh)
De modules van de Ahrend Loungescape zijn ‘legostenen voor architect en interieurontwerper'. Met Ahrend Loungescape hebben zij optimale vrijheid; de mogelijkheden zijn eindeloos. Door het aaneenschakelen van de elementen ontstaan opstellingen voor allerlei activiteiten. Of men nu wil werken, overleggen of loungen, al deze functies worden met Ahrend Loungescape perfect ingevuld. Ahrend Loungescape is een combinatie van ﬂexibele inzetbaarheid en een enorme variatie in uitvoeringen en maten.

Ahrend Loungescape: Legostenen voor architecten

Ahrend 380 (Ineke Hans)
Designer Ineke Hans wilde al heel lang een stoel en een tafel maken voor Ahrend ‘in de geest van de legendarische Revolt en Facet'. Met de Ahrend 380 is haar wens realiteit geworden. Deze dynamische stoel en tafel voelen zich thuis in talloze omgevingen. De stoel is licht, stapelbaar en comfortabel, en geeft iedere ruimte waar hij wordt geplaatst allure. Vormelementen komen op een speelse manier terug in de bijpassende tafel.

Ahrend 380: in de geest van de Revolt

Ahrend Four_Two Panel Desk (Wijtse Rodenburg)
Met de Ahrend Four_Two Panel Desk bepaalt de gebruiker zelf de mate van privacy. Naast de poten en het tafelblad is namelijk ook het optionele tussenscherm hoogte-instelbaar. De gebruiker kan dus met een druk op de knop schakelen van communicatie en teamwerk naar individueel werk dat optimale concentratie vereist. Ook scherm en monitorarm kunnen worden versteld tot de hoogte die men zelf als het prettigst ervaart.

Ahrend Four_Two Panel Desk: zelf privacy bepalen

De Ahrend-producten die in de prijzen vallen, passen uitstekend in de rijke Ahrend-designtraditie: interieurproducten moeten functioneel, duurzaam en mooi zijn. Ze passen ook in de heersende trends: loungen en flexwerken winnen aan populariteit, en kantooromgevingen worden steeds huiselijker. Duurzaamheid komt tot uitdrukking in de materiaalkeuze, productiewijze en de keuze van Ahrend voor de vergaande Cradle to Cradle-filosofie van Braungart en McDonough.

Nieuw assortiment voegenvullers en afwerkingproducten

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Tue, 13 Dec 2011 00:00:00 +0100

Het afwerken van gipsplaten is een vak apart. De eisen die aan wand- en plafondoppervlakken worden gesteld zijn steeds hoger. Daarnaast vraagt de grote diversiteit in gipsplaten om meer specifieke producten. Knauf introduceert de Knauf Flottline, een compleet nieuw assortiment voegenvullers en afwerkingproducten dat volledig aansluit op de wensen van de markt.

Dit nieuwe assortiment biedt de voegspecialist meer zekerheid voor een perfect eindresultaat.

De Flottline bevat in totaal zeven producten: vijf voegenvullers (45'Flott, 90'Flott, Diamondflott, Uniflott, Readyflott) en twee finishers (Finishflott, Finishflott Pasta). Alle producten zijn nieuw ontwikkeld behalve de Knauf Uniflott, al sinds jaar en dag een door de markt zeer gewaardeerde voegenvuller.

De kwaliteit van Uniflott was uitgangspunt bij de ontwikkeling van de nieuwe Flottline producten. Elk product heeft dezelfde hoogwaardige kwaliteit, maar is geschikt voor specifieke toepassingen en verwerkingstijden. Een voorbeeld is Knauf Diamondflott, een voegenvuller die speciaal voor de Knauf Diamond Board is ontwikkeld. Zo geeft Diamondflott op de voegen tussen Diamond Board platen dezelfde hardheid én vertraagde wateropname als de Diamond Board platen zelf bieden.

De Knauf Flottline is reeds verkrijgbaar bij de handel.

Stadsgewest zet in op duurzame energie

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Mon, 12 Dec 2011 00:00:00 +0100

Advies- en ingenieursbureau DHV voert in opdracht van de gemeente Den Haag een haalbaarheidsstudie uit naar een regionale biomassacentrale voor stadsgewest Haaglanden. De gemeente wil dat 10 procent van de elektriciteit en warmte in 2040 wordt gewonnen uit biomassa. De biomassacentrale is onderdeel van het realiseren van deze ambitie.

Biomassa bestaat onder meer uit snoeihout, bermgras, mest en tuinafval. Door het te vergisten ontstaat biogas. Dit kan worden omgezet in warmte, elektriciteit of groen gas als transportbrandstof. Aldert van der Kooij, projectmanager van DHV: ‘In de negen gemeenten van stadsgewest Haaglanden is veel biomassa, en daarmee een potentiële schat aan energie. Zo kan het in de toekomst voorkomen dat bussen rijden op restmaterialen van de kassen in het Westland, of dat de elektriciteit in Haagse huishoudens uit Delflandse mest komt.'

In de studie brengt DHV allereerst de beschikbaarheid van biomassa in kaart. Vervolgens komen de verschillende conversiemethoden aan bod. Uit vergisting van biomassa kunnen verschillende eindproducten ontstaan. Van der Kooij: ‘De grootste uitdaging van de studie is te kijken wat het aanbod van eindproducten is, en in hoeverre dat overeenkomt met de energievraag in de regio. Zo brengen we niet alleen in kaart hoe het stadsgewest gebruik maakt van biomassa, maar ook wat economisch haalbaar en rendabel is.' Tot slot zoekt DHV naar locaties en potentiële partners van de centrale.

In 2020 moet in Nederland 14 procent van het nationale energieverbruik afkomstig zijn uit hernieuwbare energiebronnen. In 2010 was het aandeel 4 procent, en driekwart van die productie komt voort uit biomassa. Van der Kooij: ‘Biomassa is verreweg de belangrijkste bron van hernieuwbare energie. De resultaten van de studie zijn dus niet alleen relevant voor het stadsgewest Haaglanden, maar voor heel Nederland.' DHV presenteert het rapport in maart 2012 aan de gemeente.

Pactum BV digitaliseert volledig contractbeheer

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Fri, 09 Dec 2011 00:00:00 +0100

Dienstverlener Pactum BV uit Groningen gaat het hele contractbeheer van de gemeente Schermer digitaliseren met in eigen beheer ontwikkelde software. De software van Pactum BV draait volledig "in the cloud": op deze manier is de gemeente Schermer na de implementatie ook direct klaar voor bijvoorbeeld Het Nieuwe Werken.

De digitalisering betreft de inrichting van de online omgeving van de gemeente Schermer, evenals het implementeren van de lopende overeenkomsten. Met de website www.contractbeheer.com beschikt Pactum over een gebruiksvriendelijke tool om op een eenvoudige manier, voor zowel profit- als non-profitorganisaties, alle contracten digitaal te beheren. De belangrijkste voordelen:

Het systeem werkt overzichtelijk en is gebruiksvriendelijk.
De gebruiker ontvangt automatische e-mail alerts bij aflopende contracten.
Nooit meer wordt vergeten contracten op te zeggen of juist te verlengen.
Altijd en overal toegang tot contracten en documenten.

"Bij het zoeken naar een geschikt softwarepakket voor het contractbeheer, speelde voor Schermer gebruiksvriendelijkheid en prijs/kwaliteit een belangrijk rol.
De software van Pactum is naar verwachting niet alleen gebruiksvriendelijk, maar sluit ook aan op de schaal van Schermer en de daaruit voortvloeiende behoefte." Aldus de gemeente Schermer.

Pactum BV is vanzelfsprekend zeer verheugd dat men het volledige vertrouwen geniet van de gemeente Schermer. "Wij zijn er trots op een klant als de gemeente Schermer te mogen bedienen. Dit geeft aan dat zij veel vertrouwen hebben in onze dienstverlening en oplossing", aldus Simon Leijendekker, directeur van Pactum BV. "Wij constateren met veel plezier dat steeds meer overheidsinstanties en bedrijven het belang en het uiteindelijke doel van beter contractbeheer gaan inzien. Namelijk het creëren van overzicht, het beter beheersen van risico's en het simpelweg besparen van geld".

Tapijt te reinigen van het kantoorpand van Lapidus Holding

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Thu, 08 Dec 2011 00:00:00 +0100

Ruitenheer Vloeronderhoud is onder meer druk bezig geweest om het tapijt te reinigen van het kantoorpand van Lapidus Holding. "Een geweldig chique locatie aan het Museumplein in Amsterdam", zegt Bart Beljaars. "Het ziet het er ook van binnen fantastisch uit. Op de verdiepingen ligt hoogpolig tapijt. De zorg voor de schoonmaak van dat tapijt is aan Ruitenheer toevertrouwd. Dat is dus in goede handen."

Ahrend wint �Design Factory Prize'

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Wed, 07 Dec 2011 00:00:00 +0100

Inrichter Ahrend en designer Ineke Hans hebben de Design Factory Prize gewonnen. Deze prijs, een initiatief van de provincie Noord-Brabant, werd uitgereikt door de Commissaris der Koningin, de heer Wim van de Donk.

"In Brabant werken ontwerpers en maakindustrie nauw samen. Met de nieuwe ‘Design Factory Prize' beloont de provincie Noord-Brabant de meest succesvolle samenwerking tussen een ontwerper en een industriële onderneming", aldus Wim van de Donk. Ahrend had zich voor deze prijs ingeschreven met het project Ahrend 380, in samenwerking met designer Ineke Hans. Vier andere ontwerpers en bedrijven dongen mee naar de prijs.

Ineke Hans toonde zich zeer ingenomen met de prijs: "Ik vind het ontzettend leuk dat we deze prijs samen hebben gewonnen. Van tekening tot verkoopbaar eindproduct is voor beide partijen een leerzame exercitie. Het is een ingewikkeld industrieel proces, dat nu wordt beloond. Deze prijs is een hart onder de riem om dit soort projecten door te zetten en de ‘Dutch Design-mentaliteit' te laten groeien binnen industriële bedrijven."

Maak kennis met de Scotty

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Tue, 06 Dec 2011 00:00:00 +0100

Een opvallend en minimalistisch lichtarmatuur dat met de architectuur versmelt. Modular creëerde samen met ontwerpers Couvreur & Devos een architecturale verlichtingsarmatuur, waarin een ultraplatte led-disc asymmetrisch is geplaatst. Een ingenieus scharniergewricht levert maximale rotatie en richtbaarheid op. Bedrading en scharnieren zitten naadloos geïntegreerd in het design. In combinatie met de geperfectioneerde fi jne details is de Scotty een verrijking voor elke omgeving.

Scotty is een echte kameleon: zijn flexibele aard maakt het mogelijk om hem in zowel residentiële als professionele omgeving toe te passen. Er zijn twee varianten: Scotty en Scotty Adjustable.

Bij de Scotty is de lichtbron gefixeerd en vormt daarmee een typische downlighter. De diepliggende leddisc, asymmetrisch geplaatst in de kelk, creëert een krachtige lichtstraal. Dankzij het brede oppervlak is er een betere afkoeling en schijnt het licht nooit hinderlijk in de ogen. Scotty heeft dankzij deze technische innovatie een hogere lumenoutput en een langere levensduur.

De Scotty Adjustable is door zijn richtbaarheid zowel in te zetten als downlighter en als wall washer. Het magische van de Scotty adjustable zit hem in de twee rotatiepunten: zowel de leddisc als de draaiplaat kun je onafhankelijk van elkaar bewegen. Een horizontale rotatie van 360° en een verticale inclinatie tot 60° zorgen voor een ongeziene richtbaarheid. Deze flexibiliteit garandeert een optimaal wallwasheffect of uitlichting van een wand.

Zowel Scotty als Scotty Adjustable kunnen op verschillende manieren worden ingebouwd, wat hun modulaire karakter extra benadrukt. Bij een volledige inbouw (ook wel trimless genoemd) loopt de armatuur naadloos over in het plafond alsof ze één geheel vormen. Deze randloze versie kan zowel worden ingebouwd in een verlaagd plafond als in een betonnen structuur. Alternatief is om te kiezen voor gedeeltelijke opbouw, bij deze installatie komt de armatuur minder diep te liggen waardoor een subtiele opstaande rand zichtbaar is tegen het plafond.

De unieke led-disc heeft een dikte van slechts 12,5mm, een flood of medium bundel, kleurtemperatuur in warm of neutraal wit en bovenal een zeer prettig lichtbeeld dankzij de 16 led's die uit het zicht geplaatst zijn. Deze kenmerken zijn zeer enthousiast ontvangen bij haar introductie met de opbouwarmatuur Spock en krijgen nu vervolg in de inbouwarmatuur Scotty.

ProfITbox een volledig kant-en-klare computerruimte

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Mon, 05 Dec 2011 22:22:52 +0100

ProfITbox is een volledig kant-en-klare computerruimte tussen de 1 en 100 vierkante meter.

Traditionele computerruimtes vereisen een complex, technisch en tijdrovend project waar talloze bedrijven bij betrokken zijn. Het aanschaffen van een profITbox verloopt daarentegen zeer eenvoudig en efficiënt: u geeft antwoord op negen vragen. Dat is alles. U heeft een optimaal bij uw situatie passende computerruimte samengesteld en u beschikt meteen over een offerte met daarin een complete beschrijving van de door u gekozen profITbox inclusief de prijs en plaatsingskosten.

Een profITbox is volledig gestandaardiseerd. Alle modellen zijn opgebouwd uit kwalitatief hoogwaardige componenten en zijn kant-en-klaar. Met andere woorden: u hoeft niet zelf nog extra apparatuur of technische voorzieningen te kopen. Nadat een profITbox bij u geplaatst en opgeleverd is, kunt u uw IT-systemen plaatsen en direct aan de slag.

Soms is er in uw pand te weinig ruimte beschikbaar of wilt u geen kostbare vierkante meters in uw kantoor opofferen voor een computerruimte. De profITbox kan op iedere gewenste locatie worden geplaatst: binnen of buiten, in een kantoor, in een magazijn, op een parkeerplaats of op een dak.

Ieder type profITbox is opgebouwd uit een groot aantal technische systemen. Ieder systeem wordt geleverd compleet met fabrieksgarantie. ProfITbox gaat echter een stap verder en biedt u standaard het KwaliteitsWaarborgCertificaat met onder andere 3 jaar garantie en 3 jaar preventief onderhoud.
Waarborg:

Alle systemen zijn als geheel ontwikkeld.
Alle producten en diensten zijn zo geselecteerd dat alles naadloos op elkaar is afgestemd.
Er is altijd nog minimaal 10 minuten spanning voor de IT-apparatuur na spanningsuitval van de hoofd energievoorziening.
Een geïntegreerde monitoring- en toegangsbewakingssoftware.
Het profITbox ManagementInformatieSysteem is opvraagbaar via een browser.
Brandveilig voor interne omgeving. Elke profITbox biedt minimaal 30 minuten bescherming tegen brand van buiten.
Brandveilig voor externe omgeving. Elke profITbox biedt minimaal 30 minuten bescherming tegen brand in de box naar buiten de box.
Ongenodigde gasten zijn niet welkom. Elke profITbox is voorzien van een toegangsbewaking systeem.
De profITbox is ontwikkeld door specialisten op hun vakgebied.
De profITbox is uitgevoerd met alleen de meest hoogwaardige en bewezen componenten.
De profITbox is voorzien van de meest energie efficiënte apparatuur.
De profITbox is waterdicht. Ook voor bluswater!
De profITbox is luchtdicht!
Plaatsing en montage is inclusief.
De profITbox is compleet: Koeling, noodstroomvoorziening, monitoring, plaatsing, aansluitpunten voor de racks, branddetectie, rook detectie, brandblussing, racks, toegangsbewaking en vloer.

Kwaliteits WaarborgCertificaat-Plus is een unieke service die het standaard KwaliteitsWaarborgCertificaat uitbreidt met een 24/7 monitoring van uw computerruimte plus een 24/7 storingsdienst om eventuele problemen direct te kunnen oplossen.

Xerox brengt kleinste kleuren MFP op de markt

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Fri, 02 Dec 2011 00:00:00 +0100

Xerox lanceert de WorkCentre 6015 serie, bestaande uit drie verschillende configuraties. Deze nieuwe kantoormachine is de kleinste multifunctionele printer (MFP) van Xerox ooit. Het is de nieuwste toevoeging aan de A-4 kantoorprinterserie, bestaand uit de Phaser 6010 en de Phaser 6000. De compacte machine biedt het MKB hoge kleurkwaliteit zonder dat de bedrijven grote investeringen hoeven te doen. Het WorkCentre 6015 heeft een afdruksnelheid van 12 ppm in kleur en 15 ppm in zwart-wit. Daarnaast is de machine uitermate stil. Naast de WorkCentre 6015 serie brengt Xerox nog twee andere modellen, de Phaser 6700 en de WorkCentre 5300 serie.

Het WorkCentre 6015 genereert moeiteloos zakelijke graphics voor bijvoorbeeld professionele presentaties en brochures. Met de Xerox Emulsion Aggregate (EA) ECO tonertechnologie, met meer consistente kleine tonerdeeltjes in combinatie met een afdrukresolutie van 1200x2400 dpi, produceert de MFP haarscherpe tekst en vloeiende kleurovergangen. Het WorkCentre 6015 maakt gebruik van de bewezen Hi-Q LED-printengine, verbruikt minder energie en neemt minder ruimte in beslag. Hierbij wordt dezelfde baanbrekende printtechnologie gebruikt als voor sommige meer geavanceerde systemen van Xerox voor de grafische sector.

Het WorkCentre 6015 is leverbaar met standaard WiFi en is dus overal op kantoor te plaatsen. Door eenvoudige installatie en vooraf geïnstalleerde tonercartridges is de machine snel up & running. Door de USB-poort aan de voorkant van de machine is het eenvoudig om snel te scannen naar een USB-stick. Ook het beheer van het WorkCentre 6015 is eenvoudig. Met de CentreWare IS interne webserver kunnen gebruikers van achter hun computer eenvoudig de status van een printopdracht controleren of de printer beheren. Door de smalle tonercartridges en eenvoudige invoer worden opslagruimte en tijd bespaard. Een handige handinvoer maakt het printen van losse vellen en enveloppen mogelijk zonder dat de machine moet worden geopend om een papierlade te vullen.

De Phaser 6700 A4 kleurenprinter print met snelheden tot 45 ppm in zowel kleur als zwart-wit en biedt grotere kantooromgevingen hoge, 2400x1200 dpi, beeldkwaliteit.
Andere belangrijke kenmerken zijn:

Een state-of-the-art gebruikersinterface op een kleuren touchscreen met embedded video's. Deze bieden op eenvoudige wijze stap voor stap hulp bij het oplossen van storingen.
Energiezuinige Xerox EA-toner voor zijdeachtige glans, ook op gewoon papier.
De krachtige 1,25 GHz processor en een standaard 1GB systeemgeheugen zorgen ervoor dat de machine een stroom aan complexe taken met gemak kan verwerken.
Slim laden: de papierladen tonen alle beschikbare mediatypen en -formaten.

De WorkCentre 5300 serie

Deze nieuwe A3 zwart-wit MFP-serie helpt zakelijke gebruikers in het MKB tijd en geld te besparen door het vereenvoudigen van de dagelijkse werkprocessen. De drie nieuwe toevoegingen aan het Xerox MFP-portfolio, de WorkCentres 5325/5330/5335, printen met snelheden tot 35 ppm en bieden eenvoudige maar effectieve workflow-oplossingen, zoals:

Het ontvangen en lezen van faxen zonder deze te hoeven printen. De faxen worden eenvoudig naar een e-mailadres of server gestuurd.
Het omzetten van faxen en andere papieren documenten op de machine om in doorzoekbare PDF-bestanden.
Het voorkomen van afdrukfouten en afval met drivers die de juiste standaardinstellingen toepassen op elke applicatie van waaruit wordt afgedrukt.
Standaard beveiligingsfuncties. Bijvoorbeeld een 256-Bit encryptie voor de beveiliging van de informatie binnen de machine en Image Overwrite, hiermee wordt data elektronisch volledig verwijderd van de harde schijf van de MFP.

• Een lager energieverbruik door de gepatenteerde EA-toner van Xerox en het gebruik van een LED-scanner. Bovendien heeft de machine een functie voor standaard dubbelzijdig kopiëren en printen.

"De kantoorwereld wordt steeds dynamischer. Werknemers hebben behoefte aan tools die hen in staat stellen zich te focussen op hun werk en zaken efficiënt en effectief gedaan te krijgen", aldus Peter Held, Regional Manager Benelux Desktop Printing & Supplies bij Xerox. "Door het verhogen van de productiviteit geven deze drie nieuwe Xerox kantoormachines gebruikers meer tijd om zich te concentreren op wat echt belangrijk is, namelijk het succes van hun business."

Gebouw Reigersbos wordt flink onder handen genomen

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Thu, 01 Dec 2011 23:09:50 +0100

Het gebouw Reigersbos in Amsterdam Zuidoost wordt momenteel flink onder handen genomen door de professionals van Ruitenheer. Niet alleen de entiteit Gevelonderhoud is daar actief, maar ook Schilderwerken en Bouw dragen een steentje bij aan het aanzien van het complex. Bertram de Langen: "Dit is echt een mooi voorbeeld van totaal-gevelonderhoud. De entiteit Gevelonderhoud heeft het project al enige tijd onder handen en voert periodiek werkzaamheden uit.

Ahrend wint Dutch Design Award Beste Opdrachtgever

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Wed, 30 Nov 2011 23:49:42 +0100

Inrichter Ahrend heeft de Dutch Design Award voor de Beste Opdrachtgever gewonnen. Deze prijs werd in Eindhoven uitgereikt bij de opening van de Dutch Design Week. "Ahrend geeft blijk van een enorme liefde voor design. Design zit nog meer in de genen dan in de strategie van het bedrijf", aldus de jury.

De jury referereerde aan de indrukwekkende ‘design heritage' van Ahrend en roemde de wijze waarop Ahrend koers had gezet in de richting van functioneel en duurzaam design. "Ahrend werkt continu en consistent samen met verschillende ontwerpers. Design is al jarenlang een integraal onderdeel van de bedrijfsvoering." De overige genomineerden waren Auping, PostNL en Muziekgebouw Eindhoven.

Marketing- en communicatiemanager Remon van Rijn van Ahrend: "Deze prijs is een groot compliment voor alle interne en externe ontwerpers die met ons werken. Zij trachten steeds een goede mix te vinden tussen hun eigen creatieve ‘handtekening' en functioneel duurzaam design, waarmee Ahrend inspirerende omgevingen creëert voor een groot publiek."

Marktleider HealthCity tekent met vakgroothandel Hazet

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Tue, 29 Nov 2011 00:00:00 +0100

Dit jaar tekende sport-fitness- en ontspanningsketen, HealthCity International een contract voor langere termijn met vakgroothandel Hazet op het gebied hygiëne en de benodigde service op de locaties.

Marktleider HealthCity International is een sport-, fitness- en ontspanningsketen met een bijzondere combinatie van luxe accommodaties en laagdrempelige gezelligheid in een omgeving van hoogstaande service en telt momenteel 158 clubs in o.a. Nederland, België, Duitsland en Luxemburg.

Door de overname van Fitness First Benelux, in november 2010, kwam HealthCity in contact met toenmalige leverancier Hazet. Al snel werd besloten om de samenwerking aan te houden en het contract te verbreden met de bestaande vestigingen van HealthCity, waaronder de Basic-Fit locaties. Een belangrijk argument voor HealthCity was dat Hazet internationaal onderdeel uitmaakt van de INPACS groep en hier mogelijkheden liggen om het contract door te trekken in landen waar ze nu ook al actief zijn.

Hazet is zeer enthousiast om HealthCity te mogen verwelkomen als klant. Key Accountmanager Peter Timp vertelt: "Leisure" is een branche waar we ons bij Hazet steeds meer op zijn gaan focussen naast schoonmaakbedrijven en industrie waar we al een gevestigde naam hebben. Het contract met HealthCity zien we dan ook als een beloning voor onze inspanningen."

Floriade 2012 - Villa Flora - opgeleverd

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Mon, 28 Nov 2011 00:00:00 +0100

"Haal alles uit de kast wat er aan innovaties is, was mijn opdracht, en die heeft geleid tot een unieke demontabele constructie", volgens architect van Villa Flora, Kristinsson. "Met de vele energie-innovaties en de fantastische uitstraling is Villa Flora een parel voor de Floriade en voor regio Venlo en een voorbeeld voor heel Nederland. Agentschap NL heeft de ontwikkeling van Villa Flora en de Floriade ondersteund via advies en financiële bijdragen vanuit o.a. de UKP-NESK, Excellente gebieden en Mooi Nederland.

Burgemeester Bruls van Venlo droeg namens de vijf betrokken gemeenten en de provincie Limburg de sleutel van Villa Flora over aan directeur Beck van de Floriade. Zo'n 250 gasten kregen een zigzag-reis door het gebouw aangeboden, met speeches, muziek, theateracts en regionale hapjes en drankjes. Villa Flora is zo'n 10.000 m2 groot, en omvat 3.000 m2 kantoren, waarvan het grootste deel al is verhuurd, en 7.000 m2 exporuimte. Villa Flora wordt vanaf maart 2012 gebruikt als expogebouw voor de Floriade. Er worden tijdens de Floriade minimaal 2 miljoen bezoekers verwacht.

Wim Berns, manager Energie & Gebouwde Omgeving Agentschap NL: "Vanuit de ministeries van BZK, I&M en E&LI hebben we bijdragen geleverd. Wij gaan de komende jaren de prestaties monitoren en de kennis en ervaringen die hier met energieneutraal en Cradle to Cradle (C2C) bouwen zijn opgedaan, verspreiden. Ik vind bijvoorbeeld de vloerconstructie uniek: nieuwe gebruikers kunnen in de toekomst eenvoudig het binnenklimaat op maat aanpassen, omdat de installaties makkelijk bereikbaar blijven."

Villa Flora is vanaf het Programma van Eisen in ongeveer een jaar opgeleverd. Aannemer Pellikaan: "Dankzij de hoge ambities en hechte samenwerking van alle partijen is het gelukt om het gebouw in uitzonderlijk korte tijd te bouwen. We hebben zelfs 10 weken achterstand op de planning vanwege vorstverlet ingehaald door de hoge montagesnelheid en doordat we in de bouwvak hebben doorgewerkt. Ik merk dat alle toeleveranciers zich verbonden voelen en trots zijn op Villa Flora. Het gebouw roept inspiratie op." Projectwethouder Beurskens: "Wij hebben alle partijen de ruimte gegeven en dat heeft geleid tot dit mooie gebouw, een publiekstrekker voor het Freshpark en Greenpark Venlo. Dat kan alleen met een hecht team en met professionals."

Meer informatie over het gebouw: www.villaflora.nl.
Meer informatie over de UKP NESK projecten en over energieneutraal bouwen vindt u op www.agentschapnl.nl/energieneutraalbouwen.

De werkplek als bindende factor

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Fri, 25 Nov 2011 00:00:00 +0100

Steeds meer organisaties gaan over op Het Nieuwe Werken (HNW). Het resultaat is dat de mobiliteit van medewerkers toeneemt en de behoefte aan kantoorruimte afneemt, waardoor steeds meer kantoren leeg komen te staan. Is er nog wel toekomst voor het kantoor of wordt het kantoor straks overbodig? Volgens werkomgevingspecialist Steelcase vervult het kantoor juist een essentiële rol bij een effectieve implementatie van HNW.

Dankzij de toegenomen technische mogelijkheden is flexibel werken qua plaats en tijd steeds gemakkelijker geworden. Medewerkers brengen steeds minder tijd door op kantoor en werken in plaats daarvan steeds meer op alternatieve plekken als thuis, in de trein of in andere openbare gelegenheden. Dit brengt nieuwe uitdagingen met zich mee voor de organisatie en vraagt om een nieuwe inrichting van het kantoor.

Andere eisen aan het kantoor
- Samenwerken - De beste en meest creatieve ideeën vloeien voort uit samenwerking. Bovendien ontlenen mensen arbeidsvreugde uit het samenwerken met anderen. Doordat we steeds vaker buiten de muren van kantoor werken, is het minder vanzelfsprekend dat we regelmatig collega´s ontmoeten. Hierdoor wordt het des te belangrijker dat op het kantoor het samenwerken, in real-life dan wel op afstand, wordt gefaciliteerd. Door bij de inrichting van het kantoor in te spelen op verschillende situaties waarin wordt samengewerkt, zoals brainstormsessies, reflecterende sessies en staande vergaderingen, wordt de wisselwerking en kennisdeling tussen medewerkers gestimuleerd.
- Ergonomie - Er wordt niet alleen meer en meer op verschillende locaties gewerkt, ook op kantoor zelf hebben steeds minder medewerkers een vaste werplek. Hierdoor gebeurt het steeds meer voor dat mensen onder niet optimale ergonomische omstandigheden werken. Een goede werkgever voorziet in werkplekken die gemakkelijk zijn aan te passen en stimuleert dat de medewerkers ook daadwerkelijk gebruik maken van die mogelijkheid, bijvoorbeeld door het geven van voorlichting. Op deze manier dient het kantoor als voorbeeld voor hoe op een bewuste manier om te gaan met de inrichting van de werkplek, ook als deze zich buiten de muren van het kantoor bevindt.
- Binding - Mensen werken veel meer flexibel en zelfstandig, op tijden en plekken die ze zelf kunnen kiezen. Hierdoor ontstaat het gevaar dat ze de binding met de organisatie op den duur verliezen. Een van de functies van het nieuwe kantoor is dan ook bij te dragen aan een sterk werkgeversmerk, waar medewerkers zich mee verbonden voelen. Het kantoor van de toekomst laat medewerkers zich onderdeel van de organisatie voelen.

Annemieke Garskamp, workplace consultant van Steelcase: ´Organisaties die het kantoor niet aanpassen, onderschatten de functie die het kantoor vervult binnen Het Nieuwe Werken. Juist het kantoor, als gemeenschappelijk werk- en ontmoetingsplek, kan een bindende factor zijn voor de organisatie. Veel organisaties onderkennen dit en hebben de verantwoordelijkheid voor de werkomgeving onderdeel gemaakt van HR.´

Idee�n voor innovatieve energietechnieken

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Thu, 24 Nov 2011 00:00:00 +0100

Op de Energielijst staan technieken die in aanmerking komen voor de Energie-investeringsaftrek(EIA). Bedrijven die deze technieken aanschaffen kunnen via de EIA een fiscaal voordeel op de investeringskosten krijgen. Agentschap NL ontving dit jaar opnieuw veel ideeën van u, de ondernemer, voor het aanvullen en aanpassen van de Energielijst.

Elk jaar actualiseert de overheid de Energielijst, vanwege innovaties in de markt en ontwikkelingen op het gebied van normen en keurmerken. Zo wordt gekeken naar hoe gangbaar een techniek is die al op de lijst staat. Ook wordt de lijst aangevuld met innovatieve en energiezuinige technieken, die nieuw op de markt verschenen zijn.

Als ondernemer kunt u elk jaar, tot begin september, voorstellen indienen voor aanvullingen en wijzigingen. Dit jaar zijn er circa 70 voorstellen van brancheorganisaties, leveranciers en andere organisaties ontvangen. De voorstellen worden dit najaar beoordeeld door Agentschap NL, het Ministerie van Economische Zaken, Landbouw & Innovatie (EL&I) en het Ministerie van Infrastructuur en Milieu. Samen met het Ministerie van Financiën wordt bepaald hoe de nieuwe Energielijst wordt aangepast en aangevuld. Komt een techniek toch niet op de lijst te staan, dan kan een bedrijf een ‘generieke' EIA-aanvraag doen. De aanvrager moet in dit geval kunnen aantonen, dat deze techniek voldoende energie bespaart.

Dankzij uw voorstellen zorgen we er samen voor dat de Energielijst aangesloten blijft bij innovaties en ontwikkelingen in de markt.

Agentschap NL verwacht dat de Energielijst van 2012 eind december 2011 openbaar gemaakt wordt. Dat gebeurt door een publicatie in de Staatscourant. Daarna is de Energielijst ook beschikbaar op de website Energie Investeringsaftrek (EIA).

Xerox en Copaco sluiten distributieovereenkomst

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Wed, 23 Nov 2011 00:00:00 +0100

De Nederlandse vestigingen van Xerox en Copaco hebben een distributieovereenkomst gesloten. Copaco Nederland voegt desktop-printingproducten en supplies toe aan het assortiment. Het betreft hier de producten die Xerox in het open-distributiekanaal verkoopt.

Xerox heeft een gevestigde strategie om haar markt uit te breiden door middel van het groeien van de channelcapaciteit. Copaco Nederland heeft vanuit het verleden een jarenlange relatie met Xerox en kennis van de producten. Copaco zal zich hierbij gaan richten op groei van het Xerox desktop printing en supplies segment.

"Xerox heeft onlangs een aanzienlijke groei in de channelbusiness in Europa en de Benelux doorgemaakt", aldus Bertrand Cerisier, Vice President Office Marketing en General Manager Desktop Printing Group, Xerox Europe. "Met haar kennis van de MKB-markt en de uitstekende logistieke capaciteit, zal Copaco onze dekking vergroten in deze belangrijke markt en zal zij haar klanten (resellers) voorzien van een gemakkelijke toegang tot ons desktop-printingportfolio en bijbehorende supplies. Tevens worden de resellers ondersteund met (product)kennis, marketing en service-afhandeling."
Sacha Wingers, Business Director bij Copaco Nederland, is enthousiast over de hernieuwde samenwerking. "We zijn blij dat Xerox wederom voor samenwerking met Copaco Nederland kiest. Deels zie ik dit als een bekroning voor goede diensten uit het verleden, echter veel belangrijker is dat Xerox meerwaarde ziet in het businessmodel van Copaco."

Peter Held, Regional Manager Desktop Printing Benelux bij Xerox onderstreept de hernieuwde samenwerking. "Copaco Nederland is in staat om onze producten op de juiste manier onder de aandacht te brengen bij resellers die nu nog niet bekend zijn met onze productlijn voor het MKB. Groei in het aantal resellers is de doelstelling. Copaco kan gebruik maken van onze interessante en margeverhogende programma's voor MKB-resellers."

Nederland is meest vervuilde land van Europa

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Tue, 22 Nov 2011 00:00:00 +0100

Nederlandse lucht, water en bodem zijn de vieste van heel Europa. Ondanks dat Nederland tot de rijkste landen van Europa behoort, beschermen we onze leefomgeving minder goed dan andere EU-landen. Dit blijkt uit de vandaag gepubliceerde analyse Ranking the stars van Natuur & Milieu waarin Nederland wordt vergeleken met de andere Europese lidstaten op het gebied van klimaat, milieu en natuur. Natuur & Milieu roept het kabinet Rutte-Verhagen op structurele maatregelen te nemen die Nederland terugbrengen naar minimaal de Europese middenmoot.

Het kabinet zegt dat het zich op milieugebied niet meer dan andere Europese landen wil inspannen. Het kabinet wekt hiermee de suggestie dat Nederland voorop of minstens in de pas loopt met Europa. De cijfers geven een volledig ander beeld. ‘Op de Europese ladder presteert Nederland ronduit slecht op de belangrijkste milieu-indicatoren, zoals bodem, lucht en water. Dat is slecht voor onze gezondheid en economie,' zegt Tjerk Wagenaar, directeur Natuur & Milieu. Alle Noord- en West-Europese landen, uitgezonderd België, doen het beter dan Nederland. De belangrijkste boosdoeners zijn vee, auto's en kolencentrales.

Nederland staat op plaats 27, de laagste plaats, voor bodemkwaliteit. De Nederlandse bodem is de meest verontreinigde van Europa door stikstof en fosfaat, afkomstig van de grote veestapel. Door het enorme stikstofoverschot voldoet Nederland niet aan de Europese norm in de nitraatrichtlijn en heeft daarom een uitzondering op de norm gekregen.

Nederland staat ook op plaats 27 voor waterkwaliteit. Nederland heeft het meest vervuilde oppervlaktewater van Europa. Voor vrijwel al ons water lopen we het risico dat we de normen van de Europese Kaderrichtlijn Water niet halen. De kans dat we van de laatste plaats afkomen is klein omdat het kabinet Rutte tot 2015 structurele bezuinigingen op het waterbudget heeft vastgesteld van € 150 miljoen.

Nederland staat op plaats 25 voor luchtkwaliteit. De luchtkwaliteit in Nederland behoort tot de slechtste van Europa. Met België en Luxemburg heeft Nederland de hoogste gemiddelde uitstoot van stikstofdioxide (NOx) per km2. De concentratie fijnstof ligt in Nederland 25% hoger dan het Europese gemiddelde. Gezondheidsschade voor veel mensen en aantasting van de natuur zijn het gevolg.

Ook voor de bescherming van natuur en klimaat en voor het opwekken van hernieuwbare energie scoort Nederland in de achterhoede van Europa met respectievelijk een 22ste,20ste en 24ste plaats. Belangrijke natuurgebieden worden slecht beschermd. Desondanks maakte het kabinet op Prinsjesdag bekend dat het budget teruggaat van € 800 miljoen naar € 200 miljoen per jaar.

De uitstoot van broeikasgassen is in Nederland boven het Europese gemiddelde en de trend is stijgend. Nederland haalt het Kyoto-doel alleen door aankoop van buitenlandse emissierechten.

De publicatie Ranking the stars schetst ook oplossingen, waaronder maatregelen voor een duurzame veehouderij en tegelijkertijd flexitariër worden; een prijs voor elke reis om schoner vervoer te stimuleren en rijker worden door energiebesparing. Denemarken heeft laten zien dat zijn economie in 25 jaar tijd 80 procent kon groeien bij een gelijkblijvende energievraag. In Nederland steeg het energiegebruik in diezelfde periode met 45 procent.

De publicatie Ranking the Stars richt zich in de vergelijking met andere EU-landen niet op de voortgang in beleid, maar op de feitelijk gemeten milieuverontreiniging en kwaliteit van natuur. Voor mensen in Nederland telt immers de werkelijke leefsituatie en niet een papieren werkelijkheid van beleidsmakers. De kwantitatieve resultaten (cijfers en figuren) in dit rapport zijn volledig gebaseerd op reeds gepubliceerde en onafhankelijke bronnen zoals het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS), het Planbureau voor de Leefomgeving (PBL), Het Europese Milieuagentschap van de Europese Commissie in Kopenhagen (EEA) en Yale University. De samenstelling en duiding van de resultaten is de verantwoordelijkheid van Natuur & Milieu.

Casala wint de Award voor MVO

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Mon, 21 Nov 2011 00:00:00 +0100

Casala wint de Award voor Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen bij de prijsuitreiking van Ondernemer van het Jaar. Deze vond plaats in Theater De Agnietenhof te Tiel. Volgens de jury dankt Casala de Award aan de klantgerichte benadering en milieubewuste wijze waarop innovatieve oplossingen worden vormgegeven. "De letterlijk en figuurlijk grensverleggende activiteiten zijn een inspirerend voorbeeld voor ondernemers van nu", aldus juryvoorzitter notaris Bernard Aitton.

Voor Casala is de Award een bevestiging voor haar activiteiten de afgelopen jaren, waarbij Casala succesvol producten en concepten heeft gelanceerd met een sterk gevoel voor functionaliteit, design en het milieu. Zo zijn tal van producten van Casala gemaakt van recyclebare materialen.

Het event Ondernemer van het Jaar wordt georganiseerd door Network Business Events. Casala was genomineerd voor de regio West-Betuwe in de categorie Ondernemer van het Jaar Industrie / Dienstverlening. De verkiezing is in handen van een onafhankelijke jury.

Alle negen genomineerden maakten ook kans op de Rabo Award voor Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen, beschikbaar gesteld door de Rabobank.

De prijs werd uitgereikt door de heer Swinkels - directeur bedrijven Rabobank West Betuwe, op de foto geflankeerd door de directie van Casala. De Rabo Award is voor het genomineerde bedrijf dat zich het meest onderscheidt op het gebied van MVO.

Groene vingers op Goudse Poort

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Fri, 18 Nov 2011 00:00:00 +0100

Goudse Poort heeft met Verheij Integrale Groenzorg extra groene vingers in huis gehaald.

De Exploitaitevereniging Goudse Poort heeft met Verheij Integrale Groenzorg een raamovereenkomst ondertekend om het (groen)onderhoud van de bedrijfstuinen en parkeerterreinen uit te laten voeren.

Met de inzet van Verheij Integrale Groenzorg wordt de bedrijfstuin en het parkeerterrein van de ondernemers op Goudse Poort tiptop in orde gehouden of juist op een professioneel niveau gebracht. Een keurige bedrijfstuin is het visitekaartje van de onderneming en draagt natuurlijk ook bij aan de totale uitstraling van het bedrijvenpark!

Ondernemers kunnen kiezen uit een praktische menukaart. Voor een prima verzorgde uitstraling gaat de ondernemer voor het mediummenu. Het basismenu is juist weer geschikt voor gebouwbeheerders die te kampen hebben met leegstand, maar toch het onderhoud op hun kavel niet willen laten versloffen. En uiteraard kan de ondernemer in overleg met de hovenier de onderhoudswerkzaamheden helemaal op maat afstemmen.

Hoe meer ondernemers op Goudse Poort het groenonderhoud aan Verheij Integrale Groenzorg uitbesteden, des te meer korting zij gezamenlijk kunnen scoren. De staffelkorting, op de toch al scherpe prijsstelling, kan oplopen tot 5%.

De ondernemers die nog voor eind 2011 in gesprek gaan met Verheij Integrale groenzorg krijgen een leuke groene attentie!

De mogelijkheden zijn uitgebreid en zeer divers. Ondernemers kunnen voor een persoonlijk advies contact opnemen met:

Verheij Integrale Groenzorg
Contact: Dirk Bos
Mobiel: 06-23011091
E-mail: dirk@verheijbv.nl
Webite: www.verheijbv.nl

De raamovereenkomst ‘groenonderhoud' is het nieuwste onderdeel uit het Parkmanagement keuzepakket op Goudse Poort. In het basispakket zijn de diensten bewegwijzering, collectieve camerabewaking, het Keurmerk Veilig Ondernemen en het toezicht op het onderhoud in de openbare ruimte opgenomen.

Daarnaast kunnen ondernemers kiezen uit één of meer van de volgende diensten uit het parkmanagement keuzepakket:

Mobiliteitsloket met diverse mobiliteitsdiensten en -adviezen
Mobiele surveillance, alarmopvolging & objectbeveiligingsdiensten via de BBD Groep
Abonnement centrale meldkameraansluiting & camerabewaking via ATN
Verzekeringspakket via Rabobank/Interpolis
De mobiele fietsenmaker
BHV/AED-trainingen en de aanschafregeling voor AED's via Medivent
Gladheidbestrijding voor de private kavel èn aanvullend openbaar gebied via J. Bos & Zn.
Fruitboxen via Vitamine & Zo
Promen diensten
Stoelmassage

Informatie over parkmanagement en de ondernemersverenigingen op Goudse Poort:

Goudse Poort
Contact: Parkmanager Anja Vergeer (Ericis B.V.)
Telefoon: 0182-622744
E-mail: info@evgp.nl
Website: www.goudsepoort.nl

Verscherpte controle op naleving arbo-certificaten

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Thu, 17 Nov 2011 00:00:00 +0100

De controle van voorschriften rond arbo-certificaten wordt aangescherpt. Bedrijven die de regels niet naleven, krijgen te maken met zwaardere sancties. De nieuwe eisen en sancties zijn onderdeel van een grondige herziening van het stelsel van wettelijke arbo-certificaten. De stelselherziening wordt gefaseerd doorgevoerd en maakt het mogelijk om misstanden strenger aan te pakken. De eerste fase van de herziening wordt per 1 januari 2012 van kracht. Staatsecretaris de Krom van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft de herziening van het certificatiestelsel vandaag gepubliceerd in de Staatscourant. De Krom: "Deze eerste stap in de herziening van het stelsel van wettelijke arbo-certificaten maakt de Nederlandse werkvloer veiliger."

Voor een aantal producten, werkzaamheden en systemen die risico's inhouden voor de arbeidsveiligheid, is een certificaat of een keuringsbewijs verplicht. Binnen de randvoorwaarden van de overheid, stellen branches hiervoor zelf regels op. Certificaten worden afgegeven door certificerende en keurende instellingen, die daartoe door SZW zijn aangewezen. Jaarlijks verstrekken zij ongeveer 100.000 certificaten of keuringsbewijzen. Dit systeem wordt door de branches zelf bekostigd.

Staatssecretaris De Krom vertrouwt erop dat de nieuwe regels gaan leiden tot betere arbeidsomstandigheden bij bedrijven en concurrentievervalsing tegengaat: "De branches hebben hard gewerkt aan betere eisen. Zij nemen echt hun verantwoordelijkheid. De eisen leiden tot een betere bescherming van de gezondheid en veiligheid van werknemers en komen ook de kwaliteit van de producten en diensten ten goede. Sectoren zelf hebben er ook groot belang bij: het intrekken van een certificaat haalt rotte appels uit de mand en geeft serieuze bedrijven de ruimte."

De belangrijkste veranderingen in het nieuwe stelsel zijn dat eisen toetsbaar zijn geformuleerd en dat voor afwijkingen is geregeld welke sanctie zal volgen. Bij ernstige tekortkomingen moet een certificerende instelling het verleende certificaat direct intrekken. De eerste fase van de stelselherziening heeft betrekking op asbest, drukapparatuur, liften, machines, explosieveilig materieel en persoonlijke beschermingsmiddelen. De nieuwe eisen gelden voor de certificerende instellingen, en voor asbest worden bovendien ook nieuwe eisen aan de certificaathouders ingevoerd. Branches zijn primair zelf verantwoordelijk voor de arboregels. Natuurlijk controleert de Arbeidsinspectie en neemt zo nodig maatregelen.

In deze eerste fase van de stelselwijziging is asbest een belangrijk aandachtsgebied. De Krom heeft afspraken gemaakt met de asbestsaneringsbranche over strengere eisen op gebied van arbeidsveiligheid in het saneringsproces van asbest. De Krom: "De nieuwe eisen creëren een level playing field in de branche van asbestsanering. De gezondheid van werknemers en burgers telt daarbij zwaar."
Publicatie Regeling in Staatscourant Nr. 18269, jaargang 2011 (326 pag.)

AAFM tekent twee nieuwe contracten

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Wed, 16 Nov 2011 00:00:00 +0100

Positieve ontwikkelingen voor AAFM Facility Management. Vandaag maakt ze bekend een nieuw contract te hebben getekend voor het leveren van facility management diensten aan Huntsman Holland B.V. en bevestigt ze de verlenging van het facility management contract met ARCADIS.

Voor Huntsman zal AAFM een integraal pakket aan facility management diensten leveren op de productielocatie in Rozenburg (Botlek Rotterdam), waar ongeveer 400 mensen werken. Huntsman is een internationale onderneming die grondstoffen en halffabricaten levert aan onder andere de chemische, kunststof- en automobielindustrie. Bernt Bouwmeester, Managing Director van AAFM: "Dit succes is wederom een versterking van onze positie in de industriële sector, waarin we reeds voor uiteenlopende opdrachtgevers actief zijn. Naast de bestaande contracten met DSM, SABIC en NXP, werden eerder dit jaar nieuwe samenwerkingen gesloten met Dow Chemical Company en LyondellBasell."

Het vernieuwde contract met ARCADIS heeft een looptijd van vijf jaar en is alweer het derde generatie contract met de voormalige aandeelhouder. Bernt Bouwmeester: "De verlenging van maar liefst vijf jaar signaleert tevredenheid en is een belangrijke uiting van vertrouwen in AAFM, ook nu ze geen onderdeel meer van ARCADIS zijn."

100% Design wordt Design District

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Tue, 15 Nov 2011 00:00:00 +0100

100% Design, bekend als het vakevenement voor interieurdesign, gaat verder als Design District. Na 10 jaar heeft organisator Puur Design Producties in goed overleg met Reed UK (eigenaar van de naam 100% Design) besloten een andere naam aan het Nederlandse evenement te geven. De organisatie ziet het als een fris en nieuw begin!

Bij dit nieuwe begin hoort een nieuwe locatie! Het evenement gaat plaatsvinden in Taets, een oude munitiefabriek net onder de rook van Amsterdam. Een aantal mooie (herontwikkelde) monumentale gebouwen vormen het decor voor Design District op 7 - 8 - 9 juni 2012. De wens van de organisatie om het evenement een nieuwe impuls te geven in een originele en spannende locatie in de regio Amsterdam wordt hiermee vervuld.

In deze nieuwe locatie volgt de organisatie de weg die zij vorig jaar ingeslagen is. Het concept van het evenement is goed. Een gezonde combinatie in het aanbod van kwalitatieve fabrikanten en ontwerpers van interieurdesign zorgt al jaren voor een fijne, aangename en vooral inspirerende sfeer voor de bezoekende (interieur)architecten, ontwerpers en andere (vakmatig) geïnteresseerden. De standafmetingen blijven net als afgelopen editie bescheiden, maximaal 25m², waardoor alleen het allernieuwste en beste wordt getoond en er veel partijen de mogelijkheid krijgen een plek op Design District te bemachtigen.

Veel meer informatie is op de gloednieuwe website www.designdistrict.nl te vinden.

Luceplan Archetype

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Mon, 14 Nov 2011 00:00:00 +0100

Formele helderheid en functioneel minimalisme: ARCHETYPE hanglamp belichaamt de essentie van de Scandinavische design traditie. Waarin de roots van ontwerper Goodmorning Technology duidelijk te herkennen zijn. Het superklassieke silhouet - het archetype - verbergt echter een revolutionair concept: tussen de buitenzijde (gelakt aluminium) en de binnenste diffuser (transparant polycarbonaat) is een ingebouwde LED met een traditionele E27-fitting. Hiermee is het armatuur direct op iedere E27 fitting te draaien met een gemak van een klassieke gloeilamp.

Gezamenlijke vestiging voor duurzaam en flexibel werken in Eindhoven

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Fri, 11 Nov 2011 00:00:00 +0100

Inrichter Ahrend, marktleider in de Benelux, en Igluu, aanbieder van flexibele werkplekken, hebben hun eerste gezamenlijke flexwerkvestiging in Eindhoven geopend. Deze is gevestigd in de monumentale Philips Lichttoren in Eindhoven.

De Lichttoren, een voormalige gloeilampenfabriek van Philips, ligt tegenover het Centraal Station en dicht bij winkel- en restaurantfaciliteiten. In deze vestiging komen zo'n tachtig gedeelde werkplekken, ‘office units', vergader- en loungeruimtes. De start is nu al veelbelovend: zodra Igluu haar deuren opent, gaan ruim dertig ondernemers en enthousiaste kenniswerkers van organisaties als Ahrend, EPEA, Duurzaam Eindhoven en Slim Renoveren direct gebruik maken van de flexibele kantooromgeving.

Ahrend en Igluu hebben een vergelijkbare visie op werken in de toekomst, waarbij mensen zich steeds vaker laten leiden door een gezondere balans tussen werk en privé. Flexibele en duurzame kantoorfaciliteiten - op een aantrekkelijke locatie, dicht bij huis - sluiten daar naadloos op aan.

Remon van Rijn, Marketing- en Communicatiemanager van Ahrend, licht toe: " Het Duurzame Nieuwe Werken doe je voortaan met andere organisaties samen, in één gebouw. Medewerkers van organisaties, zzp'ers, kenniswerkers: iedereen is welkom. Zij komen in contact met mensen van andere organisaties en uit andere disciplines. Dat betekent dynamiek, ondernemerskansen en kruisbestuiving."

Igluu heeft als pionier op het gebied van gedeelde kantoorfaciliteiten inmiddels een ruime ervaring opgebouwd. Bert Franse (mede-oprichter Igluu): "Wij weten inmiddels uit de praktijk hoe je ervoor zorgt dat kenniswerkers zich thuisvoelen en ook werkelijk de toegevoegde waarde van ons concept ervaren; ontspannen werken in een representatieve en inspirerende omgeving. Dat, gekoppeld aan onze ambitie om flink te groeien, heeft Ahrend ertoe doen besluiten met ons in zee te gaan.".

Ahrend is al jaren specialist op het gebied van Het Duurzame Nieuwe Werken (HDNW). De inrichter adviseert organisaties hoe zij substantieel kunnen besparen op huisvestingskosten en hun medewerkers gemotiveerder en productiever kunnen maken. Remon van Rijn: "Als marktleider kent Ahrend de praktijk als geen ander. Wij komen immers bij honderden bedrijven en organisaties over de vloer om over HDNW te praten en te adviseren, zien hoe inrichtingsoplossingen werken en krijgen rechtstreekse feedback over de wijze waarop het interieur bijdraagt aan het realiseren van organisatiedoelstellingen."

Peter-Paul Hendrikx (managing director Ahrend Inrichten): "Voor Ahrend is deze nieuwe vestiging in Eindhoven bovenal een praktijkvoorbeeld van onze visie op Het Duurzame Nieuwe Werken. Een vestiging van waaruit we onze klanten in de regio kunnen bedienen en waar bezoekers de modernste HDNW-omgeving kunnen zien of er komen werken, overleggen of ontmoeten. Onze huidige en toekomstige klanten zijn van harte welkom om zich in Eindhoven te oriënteren, zowel conceptueel als op het niveau van producten en diensten. Iedereen kan deze zelf in de praktijk ervaren, door ter plekke gebruik te maken van de faciliteiten."

Top-3 van groene gebouwen in Nederland

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Thu, 10 Nov 2011 00:00:00 +0100

Imtech N.V. (IM-AE, technische dienstverlening in Europa) heeft bekend gemaakt dat burgemeester Rob van Gijzel van Eindhoven het Imtech Green Building in Eindhoven officieel heeft geopend. Dit kantoor is objectief gezien één van de meest 'groene' gebouwen van Nederland. Met een BREEAM-score - de BREEAM-NL classificatie van de Dutch Green Building Council - van ruim 67% behoort het gebouw tot de top-3 van groene op BREEAM-basis gerealiseerde gebouwen in Nederland. Het Green Building heeft een 45% lagere EPC (Energie Prestatie Coëfficiënt) en kenmerkt zich door een 40% lagere CO2-uitstoot ten opzichte van een conventioneel gebouw. Dit vertaalt zich in meerkosten, echter met een terugverdientijd van korter dan 5 jaar. Daarna worden zelfs kosten bespaard. Dit Green Building vormt dan ook hét antwoord van Imtech op het dilemma van vele organisaties om een duurzaam maar kostenbewust kantoor tot stand te brengen.

René van der Bruggen, CEO Imtech: 'Imtech behoort tot de meeste groene technische dienstverleners van Europa. Ruim 25% van onze opbrengsten van ruim 4,5 miljard euro, komt tot stand in groene projecten. We beschikken over bijna 1.000 'groene' referenties. Het gaat niet alleen om groene gebouwen, maar ook om duurzame opwekking van energie uit zonnewarmte, wind, (organisch) afval of restproducten, evenals innovatieve (decentrale) energiecentrales, groene schepen en CO2-reductie door hightech verkeersoplossingen. Imtech wil graag het initiatief nemen in de discussie rondom verduurzaming van het vastgoed in Europa. 20% van de mondiale CO2-uitstoot komt voor rekening van kantoorgebouwen. Dit moet omlaag. Imtech biedt het antwoord. Sterker, met groene kantoren kan zelfs op termijn geld worden bespaard.'

De vraag wat nu het meest duurzame kantoor van Nederland is, laat zich op het eerste gezicht niet zo makkelijk beantwoorden. Er zijn vele claims op de markt aanwezig. Dit geeft onduidelijkheid. Daarom heeft de Dutch Green Building Council sinds kort een eigen, op de Nederlandse markt toegespitst certificaat - de BREEAM-NL classificatie - ontwikkeld, waarvan algemeen verwacht wordt dat het de toekomstige standaard in Nederland gaat worden als het gaat om duurzaam bouwen. Er wordt niet alleen gekeken naar het energieverbruik van een pand, maar ook naar welke materialen zijn gebruikt, hoe die zijn ingekocht, hoe het gebouw tot stand is gekomen en gebruikt wordt, wat de invloed is op de gesteldheid van de werknemers en of de ecologie rondom een pand aan bepaalde eisen voldoet. Imtech is één van de 'founding fathers' van de Dutch Green Building Council.

Het Imtech Green Building, gelegen aan de Furkapas in Eindhoven, is specifiek ontwikkeld als een groen voorbeeldkantoor. Dat wil zeggen dat voor elk onderdeel van de BREEAM-NL classificatie de afweging is gemaakt tussen (gedeeltelijke) duurzame implementatie en de extra kosten die dit ten opzichte van conventioneel bouwen betekent. Daarom is het Imtech Green Building bewust geen 'showcase', maar een modern en efficiënt kantoor met een aantrekkelijke terugverdientijd (gebaseerd op de huidige energieprijzen) van minder dan 5 jaar voor de additioneel gedane duurzame investeringen. Daarna wordt er zelfs ten opzichte van een conventioneel gebouw extra geld bespaard. Duurzaamheid en realisatie van een economisch prima haalbare 'business case' zijn in Eindhoven hand in hand gegaan. Hiermee vormt het Imtech Green Building een goed voorbeeld voor ontwikkelend en bouwend Nederland, waarin duurzaamheid vaak centraal staat.

Het Imtech Green Building is gebaseerd op toepassing van duurzame, cradle-to-cradle- materialen met minimale milieubelasting. Daarnaast staat energiezuinigheid voorop. Vanuit deze uitgangspunten is een prettige werkomgeving voor de 120 medewerkers van Imtech tot stand gekomen met een optimaal klimaat (klimaatklasse A). In het gebouw wordt de energievraag sterk gereduceerd door beperking van thermische verliezen (isolatie, warmtewerende materialen, optimale ventilatie en hoog rendement warmteterugwinning), slim elektriciteitsgebruik en beperking van drinkwaterverbruik. Daarnaast is maximaal ingezet op duurzame opwekking, onder meer door innovatieve warmte/-koudeopslag met een monobron, gebruik van vrije koeling en gebruik van warmte uit de serverruimte. De conventionele opwekking wordt geoptimaliseerd door gebruik van zeer lage temperatuur warmtepompen en duurzame koeling via zeer hoge temperatuur. Tot slot wordt de energievraag teruggedrongen, onder meer met duurzame verlichtingsconcepten. Het resultaat is een verbetering van 45 procent van de EPC (Energie Prestatie Coëfficiënt) en CO2-reductie van 40 procent ten opzichte van een conventioneel nieuw kantoor. Dit leidt tot een BREEAM-score van bijna 67% op de BREEAM-NL classificatie van de Dutch Green Building Council. Hiermee behoort dit Imtech Green Building tot de top-3 van groene op BREEAM-basis gerealiseerde gebouwen in Nederland.

Het Imtech Green Building is gerealiseerd met de volgende in de regio Eindhoven gevestigde locale partijen: Van Straten Bouw en Vastgoed (aannemer), BO2 architecten (architect), MIBA Bouwmanagement (management), Cresco Vastgoed (ontwikkelaar en coördinatie), Bouwtechnisch adviesbureau Wolters (constructeur). Uiteraard verzorgde Imtech alle technische oplossingen.

De Projectinrichter breidt zich verder uit

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Wed, 09 Nov 2011 00:00:00 +0100

Ondanks de recessie en de sterk dalende markt van kantoormeubilair, ziet De Projectinrichter kans om zich verder uit te breiden middels een nieuwe, ruime showroom van 400 m2 aan de Kiotoweg 119 te Rotterdam. Deze uitbreiding is een bevestiging van de ingeslagen weg welke De Projectinrichter heeft gekozen. Door de stijgende omzet was het ook nodig om het personeelsbestand uit te breiden. Onlangs zijn Mercedes Vonk en Mary Pelikaan in dienst getreden. Mary is afkomstig van KMC, waar De Projectinrichter het klantenbestand heeft overgenomen.

Het inrichten van een bedrijf of kantoor is ons vak. Wij kunnen als geen ander de aard en de uitstraling van het bedrijf laten weerspiegelen in de keuze van kantoormeubelen. Wij zijn volstrekt onafhankelijk en kiezen het beste uit alle merken en hebben ook de expertise in huis als het gaat om techniek of ergonomie. Het kiezen van kantoormeubilair kan geschieden door ondersteuning van de website www.deprojectinrichter.com, waar een zeer grote bibliotheek (meer dan 24.000 afbeeldingen) te vinden is van beelden, brochures en kleurstellingsmogelijkheden. Een ideaal hulpmiddel voor de facility manager, project management bureau en of de architect.

De Projectinrichter B.V. is opgericht in 2002 en gespecialiseerd in het leveren van kantoormeubilair. Naast de showroomvestiging in Purmerend en Rotterdam, beschikt De Projectinrichter over een eigen logistiek kantoormeubelencentrum in Tilburg. Grootste kracht van De Projectinrichter is vooral de onafhankelijkheid. "Wij hebben ongeveer 140 merken in collectie, waardoor wij de wensen van de architecten, adviseurs, ontwerpers en directe opdrachtgevers uit het bedrijfsleven, de gezondheidszorg en de overheid kunnen invullen.

Op de website staat dan ook een lange lijst met referenties. "KLM, gemeente Rotterdam, kantoor van de New York Stock Exchange Euronext (NYST), AMC, Albert Heijn, het kantoor van Hyves, Universiteit van Utrecht en ga zo maar door." De Projectinrichter levert dan ook geen half werk. Totaaloplossingen in interieurconcepten. Jarenlange ervaring en deskundigheid. Arbodeskundig advies en vooral de oplossingen. Onafhankelijk advies en dus niet gebonden aan één leverancier. Projectadviseurs bestrijken de gehele Benelux. Service en montagedienst in de hele Benelux (VCA gecertificeerd)." Met kantoormeubilair van De Projectinrichter ben je verzekerd van de perfecte uitstraling, bezuiniging in aanschaf, een prettigere werksfeer, arbotechnisch de beste mogelijkheid en een betere service en montageafwikkeling." Je kunt bij de Projectinrichter terecht voor een enkele bureaustoel, vergadertafel tot het complete interieur voor het kantoor.

Van maandag tot en met vrijdag van 8:30 tot 17:00 uur zijn de showrooms van De Projectinrichter BV geopend. Bel gratis voor een afspraak 0800-5666666.

De Projectinrichter
0800 - 5666666
www.deprojectinrichter.com

Gemeente Hoorn besteedt vastgoedmanagement uit aan DHV

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Tue, 08 Nov 2011 00:00:00 +0100

Hoorn besteedt het beheer en onderhoud van het gemeentelijk vastgoed en projectmanagement uit aan advies- en ingenieursbureau DHV. Het gaat om 102 gebouwen, met een bruto vloeroppervlakte van 104.000 m2. Het is de tweede keer dat een gemeente in Nederland het volledige vastgoedmanagement uitbesteedt aan een externe partij. DHV werd na een Europese aanbesteding geselecteerd uit meer dan 40 partijen. Het betreft een contract voor vier jaar.

De opdracht omvat het vastgoedmanagement van alle gemeentelijke gebouwen als musea, het stadhuis, de vuurtoren, welzijnscentra, brandweerkazernes en parkeergarages. Remko Pollmann, projectmanager bij DHV: ‘'Het beheren van zo veel verschillende type gebouwen met een grote verscheidenheid aan gebruikersgroepen en een groot aantal verschillende aannemers is een vak apart. We zijn verantwoordelijk voor het dagelijks onderhoud, maar we voeren ook meerjarenplannen en fysieke controles uit en we besteden zo nodig onderhoudswerkzaamheden opnieuw aan.'' Naast het beheer en onderhoud voert DHV ook het management over additionele projecten. DHV werkt vanuit het stadhuis in Hoorn en een backoffice in Amersfoort.

DHV onderzoekt de komende vier maanden de vastgoedportefeuille, en werkt de verdere aanpak uit. Pollmann: ‘'Daarna kunnen we een concrete inschatting maken van de kosten die we kunnen besparen en de verbeteringen die we door kunnen voeren. Een belangrijk aandachtspunt daarbij is de inkoop; op termijn gaan we onderhoudswerkzaamheden waarschijnlijk opnieuw aanbesteden, zo nodig Europees. Op basis daarvan kunnen we het vastgoedbeheer efficiënter maken en kosten besparen.'' Daarnaast zijn duurzaamheid, klanttevredenheid en transparantie belangrijke aspecten van de uitbesteding.

Inbouw waterkoelers ingebouwd met Odico Interieurprojecten

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Mon, 07 Nov 2011 00:00:00 +0100

Watercompany presenteert in samenwerking met Odico interieurprojecten een nieuw meubel voor pantry of keuken. Natuurlijk kunnen onze inbouw waterkoelers perfect worden ingebouwd in een bestaande situatie maar met de inbouw module geeft u uw pantry een totaal nieuwe look & feel. Het meubel is modulair opgebouwd en kan compleet met gepersonaliseerde achterwand, verlichting, inbouw waterkoeler, kraan, bekerhouders, voorraadkasten, bar en afvalbak geleverd worden. Een bonen koffieautomaat maakt deze pantry helemaal af.

BlueDome wordt Basefarm

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Fri, 04 Nov 2011 00:00:00 +0100

Met de nieuwe naam en het achterliggende team denkt Basefarm Nederland meer dan ooit een interessante partner te zijn voor bedrijven die op zoek zijn naar een betrouwbare partij voor hosting en applicatiebeheer. Met haar hybride cloud oplossingen, mogelijkheid om redundante en schaalbare applicatie omgevingen te realiseren en 24-uurs servicedesk is het bedrijf in optima forma om haar groei verder te verstevigen.

Met de uitbreiding van haar activiteiten naar Nederland, kunnen klanten gebruik maken van zes datacenters, verspreid over Oslo, Stockholm en omgeving Amsterdam. Dit houdt in dat disaster recovery een hogere standaard heeft en desgewenst ook boven zee-niveau kan worden gegarandeerd. Met de kennis die het moederbedrijf nu binnen heeft gehaald met de overname van BlueDome, kan het op het hoogste niveau en op internationaal vlak opereren

Hergebruik kunststofverpakkingen fors gestegen

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Thu, 03 Nov 2011 00:00:00 +0100

Het hergebruik van verpakkingsmaterialen is in 2010 bijzonder succesvol geweest. Grootste uitschieter was het hergebruik van kunststofverpakkingen. In 2010 is 48% van de op de markt gebrachte kunststofverpakkingen ingezameld en hergebruikt. In 2009 was dat percentage 38%. Deze stijging komt doordat consumenten en bedrijven steeds vaker kunststofverpakkingen gescheiden aanbieden en door de inspanningen van gemeenten en de recyclingindustrie. Ook voor de andere verpakkingsmaterialen zoals glas, papier en karton, metaal en hout zijn de doelstellingen gehaald. Deze cijfers maakt staatssecretaris Joop Atsma van Infrastructuur en Milieu (I&M) vandaag bekend tijdens de afvalconferentie op de Milieuvakbeurs 2011.

Staatssecretaris Atsma is zeer te spreken over de resultaten: "Met deze recycle-cijfers blijft ons land voorop lopen in de wereld. We recyclen twee keer zoveel als het gemiddelde EU-land. We doen het dus goed, maar het is mijn ambitie om in 2015 83% van ons afval te recyclen. Dit is nu nog 80%. De toenemende inspanningen van de Nederlandse burger, gemeenten, bedrijven en overheid om afval te hergebruiken moeten het mogelijk maken dit streven te realiseren. Alleen met een gezamenlijke aanpak kunnen we onze aarde sparen."

De cijfers en resultaten staan in het rapport ‘Monitoring verpakkingen, resultaten 2010' dat door uitvoeringsorganisatie Nedvang is opgesteld. Jan Storm, directeur Nedvang: "Naast de stijging van de hergebruikcijfers zijn ook op het gebied van preventie enorme stappen gezet door het verpakkende bedrijfsleven: er worden steeds lichtere, slimmere en duurzame verpakkingen geïntroduceerd. Deze innovatieve aanpak juichen wij van harte toe omdat dit een van de methoden is om tot een duurzame verpakkingsaanpak te komen."

De Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) ziet in de cijfers een bevestiging dat samenwerking tussen rijk, gemeenten en bedrijfsleven zijn vruchten afwerpt. Kees Jan de Vet, directielid: "Het maakt de burger niet uit wie verantwoordelijk is voor welke afvalstroom, als hij zijn afval maar op een eenvoudige manier kan aanbieden. Gemeenten willen daarom graag doorgaan met de inzameling van kunststof en we hopen dan ook dat we op korte termijn afspraken kunnen maken met het rijk en het bedrijfsleven over hoe we dit ook in de toekomst kunnen blijven doen."

Arno Kristiaan winnaar Young Energy Award 2011

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Wed, 02 Nov 2011 00:00:00 +0100

Een ICT-format waarmee initiatiefnemers voor een lokale energiecorporatie een bedrijfseconomische analyse van een investeringsplan kunnen maken. Een idee van Arno Kristiaan in samenwerking met Metsens Energy Monitoring. Met de Localsens krijgt elk lokaal energie initiatief de mogelijkheid om zelfstandig en zonder subsidie een toekomst door te rekenen voor lokaal geproduceerde energie. Kristiaan, student bij Hanzehogeschool Groningen, ontving hiervoor op de tweede beursdag van vakbeurs Energie, de Young Energy Award 2011. Een prijs voor energiebesparende innovaties van studenten.

De jury vindt de innovatie van Kristiaan nuttig en actueel: "De lokale energiebedrijven zijn enthousiast maar hebben hulp nodig. Deze dienst speelt daar op in. Dat hebben we niet eerder gezien. Het zou een objectief meetinstrument kunnen zijn wat echt inspeelt op de ontwikkelingen van nu. Het biedt particulieren, bedrijven maar ook ondernemingen die zich richten op duurzame centrale energievoorziening, de mogelijkheid om energievoorziening nauwkeurig te onderzoeken of op een juiste wijze te verrekenen. "
Meer informatie over de Localsens via http://localsens.nl/

De jury bestaat uit: Peter Alderliesten (juryvoorzitter) van Energieonderzoek Centrum Nederland (ECN), Jos Bijman van Platform TVVL, Robin Koek van adviesbureau One2green en Agnes Agterberg van Agentschap NL.

Ondernemende studenten - of die minder dan 2 jaar geleden zijn afgestudeerd - konden innovatieve producten en ideeën aandragen voor de Young Energy Award 2011. Met hun innovatieve oplossing moeten fossiele brandstoffen en daarmee energie worden bespaard. Daarbij moet het product of idee bijdragen aan de vermindering van de CO2 uitstoot. Dit is de eerste keer dat de Young Energy Award wordt uitgereikt. Met deze prijs steunt de vakbeurs Energie 2011, ondernemende studenten die concrete ideeën hebben voor duurzame energie-innovaties.

De jury beoordeelde het idee op vier onderdelen:
- innovatief vermogen: is de vinding vernieuwend?
- duurzaam of besparend: draagt het idee bij aan een daling van CO2-uitstoot?
- klantfocus: staat de uiteindelijke klant of gebruiker centraal?
- rentabiliteitsverwachting: is de vinding zakelijk rendabel en kansrijk?

Nieuwbouw Eurojust

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Tue, 01 Nov 2011 00:00:00 +0100

Onlangs vond de eerste officiële bijeenkomst plaats in het kader van de Europese selectieprocedure van ontwerpteams voor de voorgenomen nieuwe huisvesting van Eurojust. De jury, onder voorzitterschap van Rijksbouwmeester Frits van Dongen, bestaat uit vertegenwoordigers van Eurojust en gastland Nederland bestaande uit het Ministerie van V&J, de Rijksgebouwendienst en de Gemeente Den Haag. Kenmerkend van deze bijeenkomst was, zoals werd opgemerkt door de Rijksbouwmeester, het openhartige en constructieve samenwerkingsverband tussen Eurojust en het gastland. Het proces was zorgvuldig voorbereid en resulteerde in algemene overeenstemming.

De jury had keuze uit 21 gerenommeerde ontwerpteams van nationale en internationale herkomst. Eurojust en gastland Nederland hebben de bijeenkomst afgesloten met een eenstemmige keuze voor vijf partijen die mee zullen dingen naar de definitieve opdracht voor de nieuwbouw voor Eurojust in de internationale zone in Den Haag.

De door de jury gekozen teams zullen in de komende periode hun ontwerpvisie uitwerken. Naar verwachting zal de jury in februari 2012 een definitieve keuze maken. Direct daarna gaat het proces van ontwerp en realisatie van start. Beoogde oplevering van het project is gepland voor eind 2015.

Op 30 Juni 2011 tekenden Eurojust en het Gastland Nederland een samenwerkingsovereenkomst voor de realisatie van de nieuwe huisvesting voor Eurojust op de Jan Willem Frisolaan, gelegen bij het World Forum gebied in de internationale zone van Den Haag.

Het bestuur van Eurojust alsmede het Gastland hoopt dat de omgeving ingaat op de uitnodiging om betrokken te zijn bij dit belangrijke project. Eurojust wil de belangen van de buurt zoveel mogelijk in acht nemen.

Design Bi�nale Interieur 2012 pakt uit

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Mon, 31 Oct 2011 00:00:00 +0100

Een feestelijk openingsweekend, twee opeenvolgende professionele dagen met een uitgebreid symposium en een design parcours doorheen de stad, zorgen ervoor dat de Design Biënnale INTERIEUR 2012 negen dagen lang het niet te missen creatief event bij uitstek vormt. De 23e editie van de Design Biënnale INTERIEUR 2012 pakt uit met een aangescherpt programma.

Hoogtepunten uit het uitgebreide programma zijn o.m. het feestelijke openingsweekend dat wordt gevolgd door een tweedaags, intensief vakprogramma voor professionelen dat wordt ondersteund door een niet te missen symposium. Tal van culturele manifestaties, waarop avant-garde en gerenommeerde gasten het publiek zullen prikkelen met ruimtelijke installaties en een design parcours dat doorheen de stad loopt, vervolledigen het negen dagen durende programma.

Inzetten op een nieuw programma vertaalt de wens om nog selectiever te werk te gaan en de uitstekende kwaliteit van de exposanten voorop te plaatsen. Wie wil deelnemen aan de Design Biënnale Interieur moet immers worden geselecteerd aangezien de plaatsen beperkt zijn. Lowie Vermeersch, aangesteld tot curator van de 23e Design Biënnale Interieur, zet in op kwaliteit. Want naast de sterke selectie en de professionele ondersteuning, wordt ook de kwaliteit van het culturele programma aangescherpt. De Design Biënnale Interieur wordt een plek voor vragen, dialoog, statements, ruwe diamanten en moedige acties.

De 23e Interieur editie biedt zoals vorige edities een boeiende mix van economie en cultuur aan. Daarmee vormt de Biënnale een unieke combinatie van vakshow en tentoonstelling. De bezoekers worden uitgenodigd deel te nemen aan een dialoog waarin ervaring, discussie en uitwisseling van ideeën centraal staan. De Design Biënnale INTERIEUR 2012 wordt een sensationele reis naar een plek die moet inspireren.

De Design Biënnale INTERIEUR 2012 loopt van 20 tot 28 oktober in Kortrijk Xpo. De inschrijvingen zijn nu open voor nationale en internationale exposanten. Inschrijvingsformulieren kunnen worden aangevraagd op interieur@interieur.be

Souffl�, een lichtlekkernij om van te watertanden

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Fri, 28 Oct 2011 00:00:00 +0100

Soufflé is een dimbare plafondlamp, die met zijn uiterlijk veel wegheeft van een tulbandcake. De lichtfilter laat het schijnsel vanuit de diepte komen, wat voor een unieke sfeer zorgt en de lamp een mystiek karakter geeft. Het diffuse licht van de energievriendelijke fluorescentielampen oogt bijzonder aangenaam. Het effect hiervan kun je aanpassen dankzij de optionele kleurenfilter die zorgt voor een eigenwijze sfeer.

Soufflé is beschikbaar als opbouw- of als pendellamp en past perfect boven de eettafel of het kookeiland, in de lobby van een hotel of restaurant, of in een mooi vormgegeven shopomgeving. Soufflé is beschikbaar in glossy wit of zwart en is binnenin helder wit. De polydownversie creëert een mooie neerwaartse lichtbundel. De poly up/down is iets van het oppervlak gemonteerd en geeft aanvullend een discrete lichtbundel naar boven. Bij de ophangset vormt de kabel een eigenwijze aanvulling door de rode of zwart-witte afwerking. Soufflé is milieuvriendelijk én mooi van binnen en van buiten.

Ahrend richt Athlon Flex Centre in

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Thu, 27 Oct 2011 00:00:00 +0100

Vandaag heeft leasemaatschappij Athlon Car Lease in Schiphol-Rijk het schitterende Athlon Flex Centre geopend. Hier kunnen klanten en relaties van Athlon Car Lease tegen betaling gebruik maken van perfect geoutilleerde flexwerkplekken.

Het Athlon Flex Centre ligt vlakbij luchthaven Schiphol en is ideaal voor professionals die flexibel willen werken. Het Centre heeft tevens uitstekende voorzieningen voor vergaderen.

De opening van het Athlon Flex Centre past in de trend dat kantoorwerk niet langer afhankelijk is van vaste tijden en vaste werkplekken. Mobiliteit, fexibiliteit en duurzaamheid zijn de sleutelwoorden anno 2011. "Athlon levert daaraan met dit initiatief een bijdrage. Athlon gelooft in het verduurzamen van mobiliteit", licht algemeen directeur Armand van Veen van Athlon Car Lease Nederland toe. "Wij zijn ons ervan bewust dat wij met 126.000 auto's op de weg kunnen bijdragen aan het verminderen van de CO2-uitstoot. Vanuit dit standpunt hebben we besloten het antwoord op deze eerste stap zelf te ontwikkelen: een leasemaatschappij die een flexwerkkantoor inricht voor haar klanten. Een innovatieve stap in de toekomst van duurzame mobiliteit."

Athlon deelt haar visie op Het Duurzame Nieuwe Werken met inrichter Ahrend. Ahrend is al jaren specialist op dit terrein, en adviseert organisaties hoe zij substantieel kunnen besparen op huisvestingskosten en hun medewerkers gemotiveerder en productiever kunnen maken.

Peter-Paul Hendrikx (managing director Ahrend Inrichten): "Voor Ahrend is het Athlon Flex Centre een concreet voorbeeld van onze visie op Het Duurzame Nieuwe Werken. Het Flex Centre is een uitstekend voorbeeld van hoe HDNW kan bijdragen aan het realiseren van de duurzaamheidsdoelstellingen van organisaties."

"Duurzaamheid was een belangrijk uitgangspunt bij de keuze voor een inrichter", zegt Armand van Veen. "Ahrend richt haar bedrijfsvoering in volgens het Cradle to Cradle-gedachtegoed van Braungart en McDonough. Diverse producten hebben al Cradle to Cradle-certificaten gekregen."

Twee van die producten zijn de revolutionaire Ahrend 2020-stoel van designer Paul Brooks en de Ahrend 500-tafel van Wijtse Rodenburg, die beide een Cradle to Cradle-certificaat hebben. Beide producten zijn in dit project toegepast. Met de Ahrend 750 Lounge, de Ahrend Loungescape van Basten Leijh en de loungestoel Ahrend Clipline van Frans de la Haye heeft het geheel een eigentijds, spectaculair uiterlijk gekregen met een uitnodigende sfeer.

Bedrijven inspecteren zelf op gebruik van gevaarlijke stoffen

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Wed, 26 Oct 2011 00:00:00 +0100

De Arbeidsinspectie lanceert de zelfinspectie Gevaarlijke stoffen: een digitaal hulpmiddel voor bedrijven waarin gewerkt wordt met gevaarlijke stoffen. Met deze zelfinspectie kunnen bedrijven zelf beoordelen of hun werknemers gezond en veilig werken met gevaarlijke stoffen en dus of ze voldoen aan de Arbowetgeving. Op www.zelfinspectie.nl/gevaarlijkestoffen doorloopt het bedrijf dezelfde 4 stappen als de inspecteur van de Arbeidsinspectie. Bedrijven weten op deze manier wat hen te wachten staat bij een ‘real life' inspectie en kunnen noodzakelijke aanpassingen al van tevoren doorvoeren. De zelfinspectie vervangt niet de reguliere inspecties van de AI.

Bedrijven hebben een eigen verantwoordelijkheid om te voldoen aan de Arbowetgeving voor gevaarlijke stoffen. Uit verschillende onderzoeken en ervaringen van de Arbeidsinspectie blijkt echter dat teveel bedrijven niet voldoen aan deze wetgeving en dat zij de materie rond gevaarlijke stoffen en de wet- en regelgeving ingewikkeld vinden. Daarom heeft de Arbeidsinspectie een digitaal hulpmiddel ontwikkeld waarmee bedrijven een zelfinspectie kunnen uitvoeren.

Met de zelfinspectie onderzoeken bedrijven of ze voldoen aan de Arbowet- en regelgeving. Dit doen ze volgens de vier stappen uit het inspectieproces. Per stap beantwoordt het bedrijf gemiddeld vier vragen. Na iedere stap volgt een rapport waarin wordt aangegeven in hoeverre het bedrijf voldoet aan de Arbowetgeving. Voldoet het bedrijf niet volledig? Dan volgt een lijst met actiepunten. Op die manier kunnen werknemers gezond aan het werk met gevaarlijke stoffen en zijn bedrijven in de gelegenheid zich goed voor te bereiden op het bezoek van een inspecteur.

De zelfinspectie is geen vervanging van de ‘real life' inspectie, maar is bedoeld als hulpmiddel voor het bedrijf om te checken of ze aan het beleid voldoen of niet en, zo nodig, welke stappen er zouden moeten worden ondernomen om hier wel aan te voldoen. De uitkomsten van de zelfinspectie zijn afhankelijk van de kwaliteit van de invoer. Dat kan betekenen dat een AI- inspecteur na een inspectie tot een ander eindresultaat kan komen dan het bedrijf naar aanleiding van deze zelfinspectie

De Arbeidsinspectie ontwikkelt een reeks van zelfinspectietools. Zo lanceert ze binnenkort ook de zelfinspectie ‘Voorkomen ongevallen'.

VNO-NCW, MKB en LTO met Natuur & Milieu in verduurzaming

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Tue, 25 Oct 2011 00:00:00 +0100

Natuur- en milieuorganisaties en ondernemingen hebben met de overheid een ‘Groene Groei Deal' gesloten. Dit brede verbond gaat concrete, duurzame innovaties door bedrijven en de toepassing daarvan stimuleren. Door de economische kansen van verduurzaming te verzilveren wordt op ondernemende, innovatieve wijze bijgedragen aan het behalen van nationale en internationale energie- en klimaatdoelstellingen.

In de deal met de overheid werken samen Natuur & Milieu, De Natuur en Milieufederaties, MVO Nederland en de ondernemingsorganisaties VNO-NCW, MKB-Nederland en LTO Nederland. Zij zullen aantonen dat duurzaamheid en ondernemen niet strijdig zijn, maar elkaar juist versterken.

De Groene Groei Deal is de overkoepelende deal van een serie sector- en bedrijfsdeals (45) die zijn ondertekend en die de komende jaren verder zullen worden uitgebreid. De overheid belooft in de deal om barrières waar ondernemers op weg naar verdere verduurzaming tegen oplopen, te zullen slechten (wetgeving, vergunningen, financiering).
Voorbeelden van projecten zijn KLM, die dit najaar 200 vluchten van Amsterdam naar Parijs op biobrandstof (op basis van afgewerkt frituurvet) gaat uitvoeren. Desso en Van Ganzewinkel gaan tapijtafval opwaarderen naar secundaire brandstof en indien mogelijk recyclen tot hoogwaardige grondstof. Essent, Nederlandse Groen Gas Maatschappij en Friesland Campina gaan werken aan de productie van vloeibaar biogas via vergisting van mest bij boerenbedrijven. Er is zicht op uitrol naar 125 agrarische bedrijven.

Voorbeelden van barrières die worden weggenomen zijn dat warmte-koude-opslag met hogere temperaturen mogelijk wordt, door een hogere retourtemperatuur in de regelgeving toe te laten, zodat meer energiebesparing mogelijk wordt. Regelgeving op het gebied van afvalstoffen, toegestane emissies en meststoffen wordt aangepast ten behoeve van het hergebruik van reststoffen en de bio-based economy.
Dit jaar moeten er nog tientallen projecten bijkomen. Verschillende industriële sectoren willen in samenwerking met de overheid hun energie-efficiency in 2030 met 50 procent verbeteren, door de uitvoering van Routekaarten. MKB-Nederland sluit een ‘Green Deal' waarbij tot en met volgend jaar ministens 480 bedrijven 20 procent energiebesparing realiseren en 20 bedrijven een vergroening van de energievoorziening.

De rijksoverheid neemt het advies van onder meer de ondernemingsorganisaties en MVO Nederland over betreffende duurzaam en innovatiegericht inkopen.

De wereldmarkt voor groene producten biedt ook exportkansen voor het Nederlandse bedrijfsleven. Daarom komen er ‘groene handelsmissies' en een internationale benadering van grondstoffenschaarste en biodiversiteit.
Alle partijen nemen zitting in een ‘Groene Groei Board'. Deze stimuleert en bewaakt dat de brede toepassing van ‘groei en groen' van de grond komt. Onmiddellijk gaat aandacht uit naar de financiering van duurzame initiatieven die kansrijk zijn en naar de mogelijkheden om energie te besparen in woningen en kantoren. Barrières die hier liggen moeten begin volgend jaar zijn weggenomen.

VNO-NCW, MKB-Nederland en LTO Nederland hebben vandaag een speciale website gelanceerd waarop zij onder meer de ontwikkelingen van de Groene Groei Deal en de projecten en prestaties van het bedrijfsleven zullen laten zien

NL-ix en TelecityGroup sluiten contract voor AMS 5

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Mon, 24 Oct 2011 00:00:00 +0100

TelecityGroup, leverancier van netwerkonafhankelijke datacenters en NL-ix , één van 's werelds grootste Internet Exchanges, hebben vandaag een contract gesloten voor het uitbreiden van de capaciteit van NL-ix in de bestaande datacenters van TelecityGroup én in het nieuwste datacenter van TelecityGroup in aanbouw, AMS 5DetailsHet gebruik van internet is de laatste jaren explosief gestegen en beide partijen verwachten dat dit de komende jaren niet zal verandereren. Om in te spelen op de toenemende vraag naar verbindingen en capaciteit bouwt TelecityGroup AMS 5, een nieuw 9 MW datacenter van 6.000m2 klant-oppervlak in Amsterdam Zuid-Oost. NL-ix zal daar vanaf de oplevering direct haar dienstverlening aanbieden. Met deze samenwerking waarborgen beide partijen de expansie van het Internet in Nederland.

NL-ix behoort tot de belangrijkste internet exchanges in de wereld en is zowel in Nederland als daarbuiten een cruciale partij als het gaat om het functioneren van het internet. TelecityGroup is daarom zeer verheugd dat NL-ix als één van de eerste peering points start op AMS 5 om de groei van bestaande en nieuwe klanten gezamelijk te kunnen faciliteren. Samen met de uitbreiding van NL-ix in onze bestaande datacenters vergroot dit het vertrouwen dat we ook in de toekomst gezamenlijk zorg dragen voor de best mogelijke connectiviteit binnen Nederland met korte lijnen, lage latencies en voldoende capaciteit.
- Alexandra Schless, Algemeen Directeur TelecityGroup

NL-ix, de op vier na grootste Internet Exchange ter wereld, is verheugd om haar samenwerking met de grootste en meest succesvolle datacenter partij in Nederland, TelecityGroup, verder uit te breiden. In haar Amsterdamse datacenters faciliteert TelecityGroup meer onafhankelijke peering netwerken dan welk ander datacenter dan ook. Dat maakt het een ideale partner voor NL-ix. We hebben er alle vertrouwen in dat de combinatie van het nieuwste en het meest geavanceerde datacenter dat TelecityGroup ooit gebouwd heeft, het toekomstige AMS 5, en de uitgebreide aanwezigheid van de NL-ix, bijdragen aan de continuering van onze succesvolle samenwerking.
- Jan Hoogenboom, Chief Executive Officer NL-ix

Duurzaam inrichtingsconcept leidt bij TNT Express tot besparingen en milieuwinst

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Fri, 21 Oct 2011 00:00:00 +0100

Koninklijke Ahrend NV gaat haar dienstverlening verder uitbreiden en opschuiven in de richting van duurzaam inrichten. "In plaats van alleen maar zakelijke ruimten inrichten, willen wij duurzaam zijn in alle betekenissen van het woord", aldus Marketing- en Communicatiemanager Remon van Rijn.

"Wij streven naar duurzame productie in 2020 door het sluiten van de kringlopen en CO2-neutraal produceren. Ook willen wij producten leveren met een zeer lange levensduur die het milieu zo min mogelijk belasten en uiteindelijk kunnen worden gerecycled; producten die tegelijkertijd onze klanten helpen hun duuurzaamheidsambities te verwezenlijken. Zij willen immers productieve en tevreden medewerkers (people), een interieur met een lagere milieubelasting (planet) en lagere inrichtings- en exploitatiekosten (profit)", licht Van Rijn toe.

Een goed actueel voorbeeld van de visie van Ahrend op duurzaamheid is het concept dat de inrichter heeft gerealiseerd bij TNT Express in het onlangs geopende hoofdkantoor van het internationale expressbedrijf in Hoofddorp. Door een intelligent inrichtingsconcept en efficiënter ruimtegebruik bepaart TNT Express volgens Ahrend niet alleen op huisvestingskosten, maar neemt ook de CO2-emissie van het bedrijf af met 208,5 ton, onder andere door een structureel lager energieverbruik. Ahrend heeft instrumenten ontwikkeld om deze zaken gedetailleerd te kunnen berekenen.

"Wij streven zelf naar duurzame productie in 2020 door het sluiten van de kringlopen en CO2-neutraal produceren. Ook willen wij producten leveren met een zeer lange levensduur die het milieu zo min mogelijk belasten en uiteindelijk kunnen worden gerecycled; producten die tegelijkertijd onze klanten helpen hún duurzaamheidsambities te verwezenlijken. Zij willen immers productieve en tevreden medewerkers, een interieur met een lagere milieubelasting en lagere inrichtings- en exploitatiekosten", licht Van Meerbeeck toe.

Sinds referentiejaar 1990 heeft Ahrend uitstekende resultaten geboekt op het gebied van de reductie van emissies, zoals 62% minder CO2, 94% minder geuruitstoot en 87% minder gevaarlijk afval. Ook op het gebied van waterverbruik (-86%) heeft Ahrend, dat eigen fabrieken heeft in Zwanenburg en Sint-Oedenrode, enorme progressie geboekt.

In 1990 begon Ahrend met structurele milieuzorg als onderdeel van de bedrijfsvoering. In 1994 kwam het eerste ecodesign-product op de markt (de Ahrend 220-stoel), waarbij al in de ontwerpfase werd nagedacht over recyclebare materialen, materiaalbesparing en het vermijden van schadelijke stoffen. In 1997 werd Ahrend genomineerd voor de Europese milieuprijs en ISO 14001-gecertificeerd. Ahrend heeft altijd actief deelgenomen aan overheids- en maatschappelijke initiatieven, zoals Meerjarenafspraken Energie-efficiency (sinds 1997), Economie Light (2004) en Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (sinds 2007). Vorig jaar bezocht milieuminister dr Jacqueline Cramer de fabriek van Ahrend in Sint-Oedenrode. In 2011 ontving Ahrend drie Cradle to Cradle certificaten en ontving het de Cradle to Cradle Award uit handen van C2C-pioniers Braungart en McDonough.

Rijk concentreert kantoorhuisvesting in twaalf locaties

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Thu, 20 Oct 2011 00:00:00 +0100

Het Rijk gaat zijn kantoren vestigen in twaalf zogenoemde ‘concentratielocaties' verspreid over Nederland: Groningen, Leeuwarden, Zwolle, Arnhem, Amsterdam, Rotterdam, Utrecht, Den Haag, Den Bosch, Breda, Eindhoven en ‘Zuid-stad' (Maastricht en Heerlen). De ministerraad heeft hiermee ingestemd op voorstel van minister Donner van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties. Deze concentratie is onderdeel van het Uitvoeringsprogramma Compacte Rijksdienst en levert de Rijksoverheid een structurele besparing op van 70 miljoen euro.

De Rijksoverheid heeft momenteel 4 miljoen vierkante meter kantoren in gebruik op 1800 kantoorlocaties in 130 plaatsen. Dit is 11 procent van het totale aantal kantoren in Nederland. Doordat huisvestingsnormen bij het Rijk zijn aangescherpt en het aantal rijksambtenaren vermindert, neemt de vraag naar kantoorruimte bij de Rijksoverheid af. In het kader van het Uitvoeringsprogramma Compacte Rijksdienst wordt daarom toegewerkt naar geconcentreerde huisvesting van de kantoorlocaties. Dat zorgt ervoor dat het Rijk efficiënter en flexibeler kan omgaan met de beschikbare huisvesting. Veranderingen zijn dan gemakkelijker op te vangen dan bij een landelijk gefragmenteerd kantoorlandschap. De kantoren van het Rijk zullen, gerekend in vierkante meters, de komende tien jaar met gemiddeld 25 procent afnemen.

Een concentratielocatie is een stad in Nederland met een regiofunctie die goed bereikbaar is met het openbaar vervoer en auto en waar meerdere departementen of rijksdiensten zijn gevestigd. De drie provincies Drenthe, Flevoland en Zeeland zijn gebieden die geen concentratielocatie toegewezen krijgen, maar die bij toekomstige huisvestingsvragen van eventuele nieuwe diensten wel in beschouwing worden genomen.

Voor elke concentratiestad wordt een huisvestingsplan opgesteld. In 2020 is het merendeel van de rijkskantoren gevestigd in de concentratiesteden.

Het kabinet wil een kleine, krachtige en dienstverlenende overheid die ruimte schept voor maatschappelijke dynamiek. Een eerste stap op weg naar die overheid is een compacte rijksdienst. Het Uitvoeringsprogramma Compacte Rijksdienst draagt hieraan bij door te werken aan efficiëntere bedrijfsvoering en minder bureaucratie bij het Rijk.

Benelux Office Product Award voor Steelcase met media:scape HDVC

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Wed, 19 Oct 2011 00:00:00 +0100

Werkomgevingspecialist Steelcase heeft een Benelux Office Product Award gewonnen met de media:scape HDVC, een combinatie van meubilair en technologie. Steelcase kreeg de prijs toegekend omdat de media:scape Het Nieuwe Werken ondersteunt en medewerkers helpt effectief samen te werken en efficiënt en eenduidig informatie te delen.

De Benelux Office Products Awards zijn een initiatief van OFFI Instituut en Magenta Publishing. De genomineerden zijn door een vakjury beoordeeld op innovatief vermogen van het product. De winnaars werden bekend gemaakt tijdens de Paper & Convenience Show, die maandag plaatsvond in Rosmalen.

Steelcase won de award met de media:scape HDVC in de categorie furniture, general. De media:scape verbindt de laptops van de deelnemers aan de vergadering en maakt desgewenst de content die zij willen delen zichtbaar op een centraal beeldscherm, zodat een open digitaal platform ontstaat. Aan de media:scape oplossing kan heel eenvoudig High Definition video conferencing (HDVC) naar keuze worden toegevoegd. Het gaat hier om een oplossing waarbij de manier waarop mensen samenwerken het uitgangspunt vormt en waarbij de oplossing voorziet in de behoeften van de gebruikers die verder gaan dan alleen video conferencing.

Het is een veelzijdige, kosteneffectieve oplossing die medewerkers in staat stelt op een natuurlijke wijze, via een netwerkverbinding met elkaar in contact te treden, waar ter wereld ze op dat moment ook werkzaam zijn. Een groot voordeel van de media:scape HDVC ten opzichte van een reguliere face-to-face meeting zonder geavanceerde hulpmiddelen is dat de deelnemers aan het overleg tegelijkertijd elkaar en de informatie die wordt gedeeld, kunnen zien. Doordat niet voortdurend hoeft te worden geswitcht tussen deelnemers en inhoud en doordat de inhoud die wordt gedeeld direct voor iedereen zichtbaar is, verloopt de samenwerking efficiënter. De media:scape HDVC is dan ook een uitstekend voorbeeld van een oplossing die beter werkt dankzij de ingebouwde slimheid.

Rick Bomer, directeur Steelcase Benelux, is bijzonder trots op het feit dat zijn bedrijf met de media:scape HDVC zulke hoge ogen gooit: ‘De prijs is een erkenning dat wij innovatieve producten op de markt brengen die daadwerkelijk waarde toevoegen. Het oordeel van deze onafhankelijke en goed ingewijde jury zien we als een extra bevestiging voor de vele enthousiaste reacties die we van onze klanten ontvangen.'

Ahrend gaat strategische samenwerking aan met Sitag

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Tue, 18 Oct 2011 00:00:00 +0100

Inrichter Ahrend gaat een strategische samenwerking aan met Sitag, de Zwitserse producent van kantoormeubilair. Ahrend gaat diverse producten van Sitag aanbieden in de Benelux. Het merk Sitag werd tot vorig jaar gevoerd door ASPA, dat in 2010 door Ahrend werd overgenomen.

De samenwerking houdt in dat Ahrend in de Benelux een aantal producten van Sitag opneemt in haar collectie. Het gaat vooralsnog om twee bureaustoelen, SITAGWORLD en SITAGWAVE, en de spectaculaire ‘Lillus', een zitmeubel in de vorm van een voet-, tennis- of volleybal. Deze producten vormen een aantrekkelijke aanvulling op het assortiment van Ahrend en worden getoond in de showrooms van Ahrend in Amsterdam, Rotterdam, Utrecht, Zwolle en Eindhoven.

Marketing- en communicatiemanager Remon van Rijn van Ahrend licht toe: "De klantvraag wordt steeds diverser. Ahrend wil totaalinrichter zijn en heeft ervoor gekozen enkele Sitag-producten toe te voegen aan het Ahrend-portfolio. Sitag-producten zijn aantrekkelijk gebleken voor de Beneluxmarkt en voldoen net als Ahrend-producten aan de hoogste normen op het gebied van ergonomie, functionaliteit en design."

Waterlogic waterkoelers bekroond met Energy Star

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Mon, 17 Oct 2011 00:00:00 +0100

In een streven naar een nog grotere energie-efficiëntie, zijn Waterlogic waterkoelers op de waterleiding (Point of Use) bekroond met het Energy Star merk.

Waterkoelers met ENERGY STAR helpen niet alleen organisaties hun energierekening te verminderen, maar ook maken deze waterkoelers een verschil voor het milieu. Dit komt omdat producten die het ENERGY STAR label verdienen, de uitstoot van broeikasgassen voorkomen door te voldoen aan strenge energie-efficiëntie richtlijnen die door het Amerikaanse Environmental Protection Agency en het Amerikaanse ministerie van Energie.

George Cary, technisch directeur van Waterlogic USA zei: "ENERGY STAR gekwalificeerde waterkoelers resulteren in 45% besparingen ten opzichte van typische producten. Waterlogic klanten zullen profiteren door geld te besparen en het verminderen van hun uitstoot van broeikasgassen door te voldoen aan strenge energie-efficiëntie richtlijnen die door het Amerikaanse Environmental Protection Agency (EPA) het Amerikaanse ministerie van Energie. "

Energy Star dat zijn oorsprong heeft in Amerika wordt steeds meer bekend in Europa en wordt gezien als een toonaangevend keurmerk voor elektrische kantoor artikelen. Het logo is veelal bekend van computer apparatuur. Omdat alle apparatuur het ENERGY STAR label draagt bent u verzekerd dat alle apparatuur voldoet aan de minimum kwaliteitsvereisten op gebied van energie-efficiëntie.

De stoelen Ahrend Revolt en Ahrend 380 verkrijgbaar bij de Bijenkorf

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Fri, 14 Oct 2011 00:00:00 +0100

Ahrend Revolt is een designklassieker van de hand van de nestor van het Dutch Design, Friso Kramer. Kramer, die dit jaar zijn negentigste verjaardag viert, ontwierp de stoel in 1953. Hij experimenteerde destijds met nieuwe materialen en technieken. Voor de Revolt gebruikte hij plaatstaal in een U profiel in plaats van massief staal of het destijds vaak toegepaste buisframe. Het resultaat was een sterke stoel die lichter en goedkoper was en minder materiaal verbruikte. De Revolt werd in 2004 verder verbeterd en opnieuw geïntroduceerd. De stoel is verkrijgbaar in wit, zwart en sinds kort ook in grijs.

De Arend 380 van Ineke Hans werd in het najaar van 2010 bij Elle Wonen Event geïntroduceerd in samenwerking met twee Ahrend at home-dealers, Mobilia Woonstudio in Amsterdam en Strand West te Utrecht. Deze stoel is ontworpen "in de geest van de Revolt", zoals Ineke Hans het zelf zegt. "Weinig onderdelen, een relatief eenvoudig productieproces, recyclebare materialen: dat waren de belangrijkste uitgangspunten." De Ahrend 380 bestaat geheel uit gerecyclede en recyclebare kunststof. De zitting is gemaakt van glasversterkt polyamide. De rug is gemaakt van xenoy, een sterk en flexibel materiaal. Daardoor heeft de rug een unieke en prettige vering. De Ahrend 380 is zeer onlangs genomineerd voor de Dutch Design Award.

Intelligent, functioneel, effici�nt

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Thu, 13 Oct 2011 00:00:00 +0100

Met het nieuwe S 1300 tafelsysteem presenteert Thonet een intelligente oplossing voor de project- en kantoorsector. De ontwerpstudio Delphin Design uit Berlijn ontwikkelde dit functionele tafelsysteem met een gepatenteerde techniek die het mogelijk maakt dat de poten in het werkblad kunnen worden geschroefd zonder gebruik te maken van gereedschap. Het gehele tafelsysteem kan snel en veilig worden gemonteerd en gedemonteerd.

De gepatenteerde technologie van het syteem is volledig geïntegreerd in de bovenzijde van de tafelpoot. De poot kan eenvoudig aan het tafelblad worden bevestigd door deze vast te draaien aan de montageplaat. Schroeven en gereedschap zijn hiervoor niet nodig. Elke montageplaat kan twee of vier tafelbladen verbinden, waardoor complexe tafelopstellingen kunnen worden gerealiseerd met een minimaal aantal tafelpoten. Volgens de ontwerpers, Thomas Wagner en Dirk Loff: "De bovenkant van de poten biedt een groot draagvlak dat optimale stabiliteit biedt. Dit element loopt spits naar beneden toe en komt samen in een slanke ronde buis. De grootte van de poten is tot een minimum beperkt hetgeen een lichte, transparante look geeft en zorgt voor veel beenruimte. "

De modulaire tafelbladen zijn beschikbaar in verschillende maten en een range van combinaties van eenvoudige tafel tot zeer royale vergadertafelsystemen.
Naast de standaard tafelblad maten (70 cm x 140 cm / 80 cm x 160 cm / 90 cm x 180 cm) en de bijpassende hoek- en kwadrant verbindingselementen, zijn ook op maat gemaakte ontwerpen te bestellen. De tafelbladen zijn beschikbaar in beuken, ahorn, essen, kersen, eiken en walnoot fineer. De verbindingselementen voor de verchroomde poten zijn ook beschikbaar in gepolijst aluminium.

Additionele componenten bieden verticale en horizontale kabelgoten en het systeem kan worden uitgerust met media-aansluitingen. Afhankelijk van de behoefte van de eindgebruiker zijn verschillende knieschotten beschikbaar. Het S 1300 tafelsysteem is gemakkelijk te vervoeren en neemt in de opslag weinig ruimte in.

VastgoedPRO en Bonnema Makelaars kapitaliseren kennis, kunde en expertise

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Wed, 12 Oct 2011 00:00:00 +0100

VastgoedPRO en Bonnema Makelaars maken bekend dat overeenstemming is bereikt over integrale toetreding van Bonnema Makelaars tot VastgoedPRO. Dit betekent dat Bonnema Makelaars besloten heeft om met alle kantoren, makelaars en taxateurs en 1400 objecten toe te treden tot VastgoedPRO. De aansluiting van Bonnema Makelaars bij VastgoedPRO gaat in per 20 september 2011.

Bonnema Makelaars, voorheen Stienstra Makelaardij, is al 50 jaar actief in de regio Limburg en is één van de grootste makelaarskantoren van Nederland.

De toetreding van Bonnema Makelaars betekent enerzijds dat, naast de makelaars en taxateurs, ook de directie, de binnendienst en de ondersteunende collega's van Bonnema Makelaars zich kunnen onderscheiden met het professionele kwaliteitskeurmerk van VastgoedPRO. Anderzijds betekent het dat VastgoedPRO kennis kan putten uit de door Bonnema Makelaars opgebouwde expertise.

Ed van de Bijl, Algemeen Directeur VastgoedPRO: "De onroerend goed markt in het algemeen en de woningmarkt in het bijzonder bevindt zich al geruime tijd in zwaar weer. Binnen deze markt neemt Limburg een bijzonder positie in, de klappen vallen daar het hardst. Opdrachtgevers in deze markt hebben maar behoefte aan één ding: dienstverlening van de beste. Alleen diegenen die inhoudelijk de zwaarste toets der kritiek kunnen doorstaan, kunnen opdrachtgevers op de juiste manier bedienen. VastgoedPRO heeft Bonnema Makelaars uitgedaagd deze toets der kritiek te weerstaan en wij zijn verheugd om te mogen berichtten dat Bonnema Makelaars ruimschoots voldoet aan alle eisen.
Op het gebied van kwaliteit, klachtenbehandeling, actualiteit, automatisering, klantvriendelijkheid, opleiding, nascholing en deskundigheid heeft Bonnema Makelaars aangetoond tot de top te behoren en aan de VastgoedPRO eisen te voldoen. Maar ook op complexere onderdelen als integriteit en duurzaamheid verdient Bonnema Makelaars het VastgoedPRO keurmerk.
Voor de opdrachtgevers van Bonnema Makelaars is daarmee een onafhankelijke beroepsvereniging als vangnet beschikbaar. Om een simpel voorbeeld te geven, mocht er een klacht ontstaan, dan is Bonnema Makelaars vanaf vandaag via VastgoedPRO aangesloten bij de Stichting Geschillencommissie voor Consumentenzaken. VastgoedPRO staat daarbij garant voor nakoming van de uitspraken in deze, er is dus voor de opdrachtgevers een extra zekerheid ingebouwd.
Dat Bonnema Makelaars in een periode als deze er voor kiest om te investeren in toetreding tot VastgoedPRO, toont inzicht en lef: alleen als je bereid bent om echt je te onderscheiden durf je deze stap te nemen. Graag heet ik de collega makelaars, taxateurs, directie en medewerkers dan ook van harte welkom binnen VastgoedPRO.

Kor Bonnema, Algemeen Directeur Bonnema Makelaars: "Bonnema Makelaars presenteert niet voor niets het grootste woningaanbod in Limburg. Onze makelaars en taxateurs voldoen aan de hoogste eisen op het gebied van deskundigheid, kwaliteit, integriteit en professionaliteit. Door aansluiting te vinden bij de beroepsorganisatie VastgoedPRO worden deze eisen wederom bevestigd en gehandhaafd.

Imtech verkrijgt Predicaat 'Koninklijk' (Royal Imtech)

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Tue, 11 Oct 2011 00:00:00 +0100

Imtech N.V. (IM-AE, technische dienstverlening in Europa en op de mondiale maritieme markt) maakt bekend dat Hare Majesteit de Koningin der Nederlanden heeft besloten het recht tot het voeren van het Predicaat 'Koninklijk' aan Imtech N.V. te verlenen. Dit bijzondere Predicaat wordt vandaag uitgereikt door de heer J. (Jan) Franssen, Commissaris van de Koningin in Zuid Holland, in aanwezigheid van de heer A. (Ahmed) Aboutaleb, Burgemeester van Rotterdam. Royal Imtech is hiermee een feit.

René van der Bruggen, CEO Imtech: 'Uiteraard zijn we trots op het feit dat we ons 'Royal Imtech' mogen noemen. Het vormt de bekroning van 150 jaar ondernemerschap en vooral van de enorme groei van activiteiten die we de laatste 20 jaar hebben meegemaakt. Van een Nederlands bedrijf dat 150 jaar geleden werd opgericht, zijn we gegroeid naar één van de sterkste Europese spelers in de markt van technische dienstverlening en bezitten we een top-5 positie op de mondiale maritieme markt. Onze 27.000 medewerkers werken voor meer dan 21.000 klanten. Meer dan 25% van onze opbrengsten komt voort uit slimme, 'groene' technologie in gebouwen, de industrie, op de markt van traffic & infra en de mondiale maritieme markt. Onze opbrengsten (omzet) bedragen ruim 4,5 miljard euro en voor 2015 hebben we een ambitieuze groeistrategie die moet leiden tot opbrengsten van 8 miljard euro. Het Predicaat 'Koninklijk' past prima in deze groeistrategie. Royal Imtech symboliseert respect, waardering en vertrouwen van al onze stakeholders: klanten, medewerkers, beleggers, zakenpartners en iedereen waarmee we samenwerken.'

Het Predicaat 'Koninklijk' is een onderscheiding die kan worden verleend aan verenigingen, stichtingen, instellingen of grote ondernemingen. Het Predicaat Koninklijk is in 1806 voor het eerst verleend door Koning Lodewijk Napoleon aan de toenmalige Staatsdrukkerij en aan de Nederlandse Marine.

Om in aanmerking te komen, moet een onderneming minimaal 100 jaar oud zijn en wat betreft aard, omvang en betrouwbaarheid aanzien hebben en op zijn gebied in Nederland een eerste of een zeer vooraanstaande plaats innemen, bij voorkeur met een internationale uitstraling. Hierbij wordt mede rekening gehouden met de grootte van het bedrijf, het aantal werknemers en de omzet. De bedrijfsvoering dient onberispelijk te zijn. De onderneming, bestuursleden en commissarissen moeten te goeder naam en faam bekend staan en van onbesproken gedrag zijn. Alleen de Koningin kan het predicaat toekennen. Het Predicaat is strikt op naam en betekent dat de organisatie het predicaat 'Koninklijk' mag toevoegen aan de naam en de Koninklijke Kroon in het logo mag opnemen. In de regel onderscheidt de Koningin niet meer dan één organisatie per branche.

Vorig jaar heeft Imtech haar 150-jarig bestaan gevierd. Het was toen exact 150 jaar geleden dat de zeekapitein Jan Jacob van Rietschoten zijn carrière op de grote vaart beëindigde en in 1860 begon als zelfstandig scheepstakelaar in Rotterdam. Als één van de eerste in Europa zette hij stoom in voor het laden en lossen van schepen. Dit vormde het begin van Van Rietschoten & Houwens, een innovatieve Nederlandse technische onderneming die de basis vormde voor het huidige Imtech. Tegelijkertijd markeert dit de rijke geschiedenis van Imtech met technologie in de 'hoofdrol'. Vanaf de eerste elektrische spoorbaan (1888), de eerste basisautomatisering aan boord van schepen (1930), de uitvinding van energiebesparende warmte-/krachtkoppeling en decentrale energiecentrales (1935), de eerste toepassing van analoge computers voor wetenschappelijk onderzoek (1963) tot anno 2011 met 'groene' gebouwen, schepen, datacenters en hightech energiecentrales als voorbeelden.

In 1967 werd Van Rietschoten & Houwens overgenomen door Internatio. Internatio (opgericht in 1863) en Müller (opgericht in 1878) speelden een beslissende rol in het ontstaan van Imtech. In 1970 besloten ze te fuseren tot Internatio-Müller N.V. De periode die volgde kenmerkte zich door vele overnames. Rond 1990 bestond Internatio-Müller (IM) uit een conglomeraat van meer dan 100 bedrijven, waarvan er zo'n 35 in techniek waren gespecialiseerd, waaronder Van Rietschoten & Houwens. Deze technische ondernemingen werden in 1993 gebundeld tot Internatio-Müller Techniek, ofwel Imtech. In 2000 besloot Internatio-Müller de niet-technologische activiteiten af te stoten en zich volledig te concentreren op één strategische kernactiviteit: technologie. In 2001 gaat Internatio-Müller verder onder de naam Imtech en ontstaat er een nieuw en ambitieus beursfonds aan de Euronext in Amsterdam.

Imtech groeide, zowel autonoom als door middel van een groot aantal acquisities, van 7.000 medewerkers (opbrengsten 350 miljoen euro) in 1993 naar 27.000 medewerkers (opbrengsten ruim 4,5 miljard euro) anno nu. Hiermee behoort Imtech tot de grootste bedrijven van Nederland. Imtech kenmerkt zich door sterke marktposities in Noordwest Europa en op de mondiale maritieme markt. Imtech biedt complete technische dienstverlening aan ruim 21.000 klanten. De activiteiten zijn gericht op gebouwen, de industrie, de markt van traffic & infra en - zoals genoemd - de maritieme markt. Imtech is een koploper op het gebied van 'groene' technologie. Ruim 25% van de totale opbrengsten is gerelateerd aan duurzame technologische oplossingen.

De uitreiking van het Predicaat 'Koninklijk' wordt gevierd in onze maritieme werkplaats aan de Sluisjesdijk in Rotterdam, in welke plaats Imtech ook statutair gevestigd is. In Rotterdam is Imtech één van de grootste werkgevers met ruim 1.500 medewerkers. De motivatie voor de uitreikingslocatie ligt in het feit dat we de Rotterdamse 'handen uit de mouwen' werkwijze van Imtech hiermee tot uiting willen brengen. Bovendien is Imtech 150 jaar geleden in Rotterdam, in de maritieme markt, gestart. Daarmee is Rotterdam de uitgelezen locatie om de uitreiking plaats te laten vinden.

Lancering Gedragscode voor duurzame eindgebruikers

info@vakwereld.nl (FacilityWereld) — Mon, 10 Oct 2011 00:00:00 +0100

Wim Ledder, voorzitter van Facility Management Nederland (FMN) heeft tijdens de kick-off van de Dutch Green Building Week een zogenaamde "Gedragscode voor duurzame eindgebruikers" gelanceerd. De gedragscode is een initiatief van FMN en de Dutch Green Building Council (DGBC) en heeft als doel het gezamenlijk stimuleren van de verduurzaming van de werkomgeving alsmede het versnellen van de verduurzaming van gebouwen.
Wim Ledder: "De eindgebruiker speelt een belangrijke rol in de verduurzaming. FMN en DGBC willen met deze code de eindgebruikers bewust maken van de rol die zij kunnen spelen en hen stimuleren om hierin hun eigen verantwoordelijkheid te nemen."
Zowel FMN als DGBC zullen hun leden gaan uitnodigen om de code te tekenen.
Ledder vervolgt: "Met de ondertekening van de code geven partijen aan dat duurzaamheid van de werkomgeving in het beleid van de organisatie is opgenomen of zal worden ontwikkeld en geïmplementeerd in 2012. Daarnaast vragen we organisaties hun kennis en ervaring te delen met anderen."
FMN zal in samenwerking met DGBC een aantal workshops gaan ontwikkelen voor FMN-leden en andere belangstellende gebruikers. Doel is bewuste duurzame eindgebruikers en eindgebruikers die dat willen worden, bij elkaar te brengen om kennis en ervaring uit te wisselen. Daarnaast zullen er handreikingen komen om duurzaam te acteren.

Gedragscode voor duurzame eindgebruikers

Doelstellingen

FMN en DGBC willen graag gezamenlijk de verduurzaming van de werkomgeving stimuleren en de verduurzaming van gebouwen versnellen.
De eindgebruiker speelt daarin een belangrijke rol. FMN en DGBC willen de eindgebruikers bewust maken van de rol die zij kunnen spelen en hen stimuleren om hierin hun eigen verantwoordelijkheid te nemen.
FMN en DGBC brengen bewuste duurzame eindgebruikers en eindgebruikers die dat willen worden bij elkaar en geven handreikingen om duurzaam te acteren.

Gedragscode

1. Onze organisatie is verantwoordelijkheid voor de verduurzaming van onze werkomgeving.
2. Wij maken onze medewerkers bewust van de bijdrage die zij kunnen leveren aan de verduurzaming van hun eigen werkomgeving door gedragsverandering.
3. Wij hanteren duurzaamheidseisen voor de panden die wij gebruiken.
4. Wij laten alleen een nieuw pand ontwikkelen als er geen bestaand alternatief is.
5. Wij nemen als gebruiker (ook als huurder!) verantwoordelijkheid voor een pand dat wij achterlaten, voor zover mogelijk.
6. Wij bekijken onze huisvestingslasten integraal, zodat er ruimte is voor investeringen in duurzaamheidsmaatregelen.
7. Wij voeren een actief milieubeleid.
8. Wij meten en verbeteren de fysieke werkomgeving van onze medewerkers.
9. Wij delen en promoten onze kennis en ervaring over de duurzaamheid van onze werkomgeving.
10. Wij voeren actief beleid, of ontwikkelen dat voor eind 2012, voor de verduurzaming van onze werkomgeving.

Ondertekening

Deze code wordt ondertekend door mensen die met hun organisatie bewust bezig zijn met de verduurzaming van de werkomgeving.
Ondertekening betekent dat:

Duurzaamheid van de werkomgeving in uw organisatiebeleid is opgenomen
Uw organisatie duurzaamheidsbeleid gaat ontwikkelen en implementeren in 2012
U het beleidsplan van uw organisatie voor zover betrekking op de duurzame werkomgeving voor 31/12/2012 beschikbaar stelt aan FMN en DGBC.
U bereid bent om uw kennis en ervaring met anderen te delen.
FMN en DGBC u kunnen benaderen om als ambassadeur van het belang van een duurzame werkomgeving naar buiten te treden.